Ⅰ 我的一个研究生同学说苏州工业园区小学教师每年纯工资12W,真的假的,小学老师比大学教师拿的多
小学教师每年纯工资12W,是真的。
教育部23号发布《县域义务教育优质均衡发展督导评估办法》,其中,政府保障程度指标有十五项,有一项非常的显眼,那就是要求全县的义务教育学校教师的平均工资收入水平,不低于当地公务员平均工资收入水平,按规定足额核定教师的绩效工资总量。
教师职业之间也存在着严重分化,相当一部分义务教育阶段的教师特别是农村教师工资仍然较低。2013年广东发布的教育蓝皮书显示,湛江雷州的教师月平均工资仅为1879元,而深圳教师工资最低的盐田区为10353元,后者是前者的5.5倍。
这一提法的历史:
“教师工资不低于公务员”的提法并非首创,其实早有法律上的明确规定。从1986年7月1号起施行的《中华人民共和国义务教育法》,到1994年1月1号实施的《教师法》,都有这项规定。
而在2015年,《义务教育法》最近一次的修订中,第三十一条明确规定:各级人民政府保障教师工资福利和社会保险待遇,改善教师工作和生活条件;完善农村教师工资经费保障机制。教师的平均工资水平应当不低于当地公务员的平均工资水平。
以上内容参考央广网-教师工资不低于公务员难落实
Ⅱ 苏州工业园区的伊顿电气怎么样待遇么样平均工资多少每年涨幅大不急急!!!!!!
薪资属于一般水平,2011年生产线工资是每个月1200,加班不多的。
办公室人员工资高一些,实习生也就1200~1500左右(本科),硕士1800。
其他人员要看等级了,一般助理是2000,技术员3000,工程师5000,高级工程师7000(当然全部是税前的)。如果你的工作时间长或学历更高的话会多一点。
公司提供午餐,标准10元。提供厂车,总共11条线路,新区/园区/相城/吴中都有。
每年春天有一次部门旅游,标准100元;秋天是全体人员的旅游,标准1000元,不可以带家属。
生产线:中压产线比较轻松一些,低压比较累的
几乎每年都调一次薪,调薪幅度不大的,一般5%到10%,特殊情况例外