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如何优化汽车生产平台

发布时间:2022-07-31 05:53:19

① 我们公司是生产汽车零部件的,希望对工厂进行进一步的智能化升级,能给一些建议吗

随着汽车市场的迅速发展,中国汽车产业已经成为世界汽车领域最大的蛋糕。在蛋糕越做越大的同时,中国汽车零部件企业也迎来爆发期。据中国报告大厅了解到,中国汽车零部件制造业预计在未来五年里将实现每年20%以上的增长。在新车需求继续推动乘用车销量的同时,售后市场将会成为零部件行业新的增长引擎。“得零部件者得天下”,国家《“十二五”汽车零部件产业规划》指出,要加快实现汽车产业关键零部件自主化。因此,未来的5~10年,汽车零部件产业将是国内最有前景的行业之一,必将保持较高的增长速度。
目前,拥有外资背景的汽车零部件厂商已占整个行业销售额的75%以上。据中国报告大厅发布的2014-2017年中国汽车零部件行业市场前景分析与投资发展规划研究报告显示,由于中国的汽车零部件产业起步较晚,规模经济尚未形成。外资企业重压市场,民族品牌生存压力日趋加大。有专家呼吁,从政策设计层面加大对民族品牌的扶持,并全面审视汽车零部件产业国产化政策产生的实际效果,在此基础上,划定内资民族品牌的最低市场比例。具体说,每个内资整车厂必须确保一定比例的采购量来自民族品牌厂商;政府对内资民族品牌企业发生的研发费用等前期投入进行补贴,对企业贷款提供担保、贴息。
此外,还应从税收方面对内资汽车零部件制造业进行倾斜,这也是重要的扶持措施之一。有专家指出,由于制造业具有产业关联度高、吸纳就业能力强、技术资金密集等特征,是事关国家经济安全及综合国力的战略性产业,是国家税收的重要支撑。政府可对包括汽车零部件业在内的制造业,在税收方面实行先征后返、降低税率、精简税种等优惠措施,并围绕建设汽车零部件研发平台,建立产、学、研联盟,实施重大汽车零部件研发项目和关键技术的新突破,鼓励企业提高自主创新能力。同时设立汽车专用人才培养基金,应依托国家重点院校、研究机构及其他社会资源,建立汽车人才培训平台,成立专用人才培养基金,产学研有效结合,解决汽车零部件行业人才匮乏的问题。
我国汽车零部件行业发展趋势
1、整零之间的战略关系进一步优化
全球汽车行业的整零关系分为三类,一是以欧美为代表的平行发展模式。宇博智业市场研究中心认为,零部件企业独立整车企业之外,零部件企业自由竞争;二是以日韩为代表的塔式模式,整车与零部件企业之间是利益共同体,会有很强的资本合作关系;三是中国最早的一汽、东风公司的计划经济时期的模式,即零部件附属于整车企业,目前在中国现在仍有部分企业是这种模式。然而整零关系并不是一层不变的。现在欧美企业也是特别强调整车和零部件共同合作的关系;在日韩整车企业中,也有全球化采购零部件的倾向。现在,整车厂对零部件提出越来越高的要求,未来整车厂所要求的零部件企业,不是传统意义上的单纯零部件供应商,而是能够给整车厂提供系统解决方案的供应商,特别对供应商系统的集成能力、创新能力有非常高的要求,这就需要零部件企业在先进技术开发的早期,就与整车厂进行非常紧密的合作,在经营发展上,互相支撑。从长远战略上,他们之间是共创未来的关系,为整零企业创造了和谐发展环境和广阔空间。
2、新能源汽车发展将促进汽车零部件产业转型升级
中国财政部等部委于2014年2月8号联合发文明确,将现行补贴推广政策执行到2015年12月31日,并对2014年和2015年的补助标准作出调整。中央财政继续实施补贴政策,以保持政策连续性,加大支持力度,以此推广新能源汽车应用,促进节能减排。同时,财政部近日还公布了第二批新能源汽车推广应用城市名单,支持沈阳、长春等12个城市或区域开展新能源汽车推广应用工作。按照单个城市或区域累计推广量不低于5000辆测算,预计未来两年新增推广规模约6-8万辆。加上第一批示范城市累计推广量25万辆,未来2年内新能源汽车累计推广规模将超过30万辆。即便考虑政策执行力度等因素,预计未来 2-3年新能源汽车销量复合增速仍有望超过100%。这一政策将积极促进汽车零部件产业转型升级发展,促进零部件产业向节能型和环保型、高技术型和高质量型发展,同时积极推进品牌战略建设和走国际化发展之路。
3、零部件高端制造业升级
随着国内汽车市场的逐步成熟,购车者对产品品质的要求也随之提高,主机厂对零部件供应商技术实力与生产管理能力的要求更为严格,汽车“三包”等政策的实施使产品出现质量问题后主机厂与零部件供应商承担更大的风险。那些研发能力更强、管理水平更高的零部件公司将在竞争中脱颖而出。虽然国内汽车零部件行业整体竞争实力较国际巨头仍有差距,但在一些细分子行业中,国内零部件公司已经取得突破,更为广阔的全球零部件供应市场已经打开。
随着对汽车安全、舒适及环保要求的提高,汽车智能化已成为汽车行业发展的大趋势,如何通过电子技术提高汽车使用的安全性和舒适性也成为整个行业的热点。根据预估,在4G/LTE与云端技术成熟下,今年全球汽车电子产业爆发,产值年增7%,达2050亿美元,至2020年前都将维持平均8.5% 的增长力度。目前汽车电子的核心技术大多掌握在国际零部件巨头手中,汽车电子以成为中国汽车产业技术实力最为薄弱的一环,由于开发难度大,产品质量稳定性要求高,国内大部分市场被外资占据,自主品牌仅在车载导航,影音播放等低端市场占有一席之地。

② 现代旗下的i GMP平台,到底是怎样一个平台

汽车从遥不可及的奢侈品到如今能够走进千家万户,这一过程与汽车平台化的生产密不可分。汽车平台化设计生产是其工业化、市场化的基础条件,这样的生产模式一方面保证了汽车品质的稳定性与可靠性,另一方面提升了生产效率,满足了当代消费者对汽车较高的需求量。



现代全新一代i-GMP平台在技术层面有不少“黑科技”加持,技术实力能与丰田TNGA平台架构相媲美,不仅做到了降低研发成本与提高产品质量的基本目标,同时还让基于它设计的车型有着更高效、安全与舒适的优势。我们相信,基于全新一代i-GMP平台打造的北京现代第十代索纳塔,凭借它全方位的升级与进化,一定会有不错的市场表现!我们也十分期待北京现代基于全新一代i-GMP平台推出的更多重磅车型。

③ 要想从根本上优化工业机器人在汽车生产方面的应用,要从哪些方面进行分析

想要从根本上优化工业机器人在汽车生产方面的应用,就必须从人机工程系统的大环境入手进行分析:

①人机工程系统的主动部分。将汽车产品的设计归属于主动人机工程是因为在对新的车型等产品进行研发的过程中,所要经历的虚拟和实物造车两部分当中出现的人机问题,因为涉及范围小、应用技术狭窄,所以可以在小范围之内通过主动措施解决。主动人机工程阶段所生产的汽车产品不会真正投入到量产的过程中,因为这部分产品是小范围实验开发的产物,作为试验品比较容易实现主动控制。

虽然工业机器人作为主要的生产操作者,但是依然需要操作人员进行监督和统一管理,长期监察工业设备的机械性操作,很容易加大工作人员的疲劳度,导致其满意度逐渐下降,从而对生产线的批量生产效率产生一定的阻碍。因此在被动人机工程中,需要尽量对工作人员的轮岗进行理性排班,控制工作人员的工作强度,以此来尽可能降低工作人员的疲劳度,提高工作人员对工作的满意度,从而促进被动人机工程的进行。

④ 汽车为其如何优化

通过改善各种型号燃油的燃烧效率达到降低污染物和颗粒物排放量的目标,使得汽车在年检等尾气超标检测中能够顺利过关。绿劲优化剂的尾气净化处理效果不仅有效的解决了空气质量日渐恶劣的问题;还延长了燃油的利用效率,节约了燃油的燃烧成本,提高了汽车发动机的寿命;此外绿劲优化剂还让各种汽车的使用年限大大提高,让汽车无惧各种汽车尾气超标检测,这也提高了汽车的报废年限,节约了有车族在汽车保养方面的花费。

⑤ 国务院办公厅:简化优化汽车生产准入管理措施

新京报贝壳财经讯(记者 张冰)11月10日,国务院办公厅印发《全国深化“放管服”改革优化营商环境电视电话会议重点任务分工方案》(简称“《分工方案》”)。《分工方案》中明确,2020年底前制定出台深化汽车生产流通领域“放管服”改革的有关意见。简化优化汽车生产准入管理措施,统一汽车产品准入检测标准,推行企业自检自证和产品系族管理,有序放开代工生产等。
此外,《分工方案》中提到,简化优化网约车行业市场准入制度。
本文来源于汽车之家车家号作者,不代表汽车之家的观点立场。

⑥ 汽车生产平台的“模块化”生产方式

在“模块化”生产方式下,汽车技术创新的重心在零部件方面,零部件要超前发展,并参与汽车厂商的产品设计。例如德尔福系统公司相继推出了座舱、接口盘制动、车门、前端、集成空气/燃油等模块。而汽车厂商方面则以全球范围作为空间,进行汽车模块的选择和匹配设计,优化汽车设计方案,将汽车装配生产线上的部分装配劳动转移到装配生产线以外的地方去进行。采用“模块化”生产方式有利于提高汽车零部件的品种、质量和自动化水平,提高汽车的装配质量,并缩短汽车的生产周期。几个自主品牌包括通用的凯越等其实走的就是这条路。

⑦ 汽车类网站在优化时需要注意些什么

1.网站架构,div+css,精简代码

2.网站结构:扁平的树形结构

3.合理的内链

4.关键词分布,关键词密度

5.合理的外链建设

⑧ 如何推进汽车精益生产汽车行业怎么做到精益生产

汽车生产企业推行精益生产如何从生产领域入手:
1、全面实行拉动式生产
我们坚持以销定产的原则,把后道工序作为前道工序的用户,以各条汽车装配线为龙头,以总装拉总成,以总成拉零件,以零件拉毛坯,以毛坯拉材料物资供应。公司每月按销售要货计划编制装车计划,并根据市场需求,适时进行调整,做到不畅销的产品迅速停止生产,市场畅销的产品尽快做出安排。在不断提高均衡生产水平的同时,初步实现了多品种汽车混流装配。

实行拉动式生产除了转变思想观念以外,主要抓了三个环节:
①第一个环节是组织看板生产
目前工厂之间的看板取送货,在中型车生产已经比较成熟,但在轻型车生产上还没有完全走上正轨,看板生产还是在少数专业厂和部分生产线上推行。

②第二个环节是搞好生产作业现场的整体优化、包括调整设备平面布置,合理工艺流程
把一字型生产线改造成U生产线,大批量轮番生产线改造成多批次、小批量生产线等。生产现场优化是实行看板生产的基础。目前,公司本部已有54条生产线达到整体优化标准,全部完成生产线合理调整预计还需一年多的时间。

③第三个环节是应用电子计算机辅助生产管理
这方面该公司正在进行两项工作,一是在生产处应用计算机进行全部技术文件管理、整车计划管理,零部件计划管理和生产统计、分析管理。这项工作已基本完成,并准备与销售、供应、协作、财务等部门联网,实现资源信息共享。二是总装配厂和个别专业厂试行计算机对生产过程的作业控制,逐步实现多品种平准化生产整车与总成、总成与零件的同步化生产,把拉动式生产真正提高到现代化的管理水平。这一目标预计需要再努力两三年才能基本达到。

拉动式生产的一个重要标志就是大幅度地压缩在制品储备。去年全公司在制品已下降40%,一些推行精益生产方式好的单位下降了60-8O%。在此基础上公司计划再降20.30%。

2、坚持实行深化工艺、绿化工序、花自一控、五不流、质量改进为内容的质量体系
这个体系经过多年运行已经比较成熟。在任何情况F都坚持把质量放在一切工作的首位。

⑨ 对涂装汽车生产线上的建议。急。。。。。。

为按期完成全运会用车,涂装车间针对生产实际,确定了四个“要”:即一要设备人员安全,二要确保细节质量,三要确保整体进度,四要尽力降本增效。设备准备保安全。带道轨车的高度为3.7米,通过喷烘房时容易出现安全问题。车间对所有喷房、烘房、打磨室和升降平台重新测量,联系设备处共同进行整改,在订单转入车间前基本完工,没有影响进度。车间内维修班又对易出现问题的设备进行排查,对一些零部件进行更换和维修,确保万无一失。技术准备保质量。涂装车间技术检验组发挥联合作战的优势,提与博发车间技术检验人员进行技术交底,并与上道工序焊装车间技术人员及时对车辆状态进行确认,对出现的问题进行汇总、反馈。制定出了《质量控制重点》,内容具体到人员施工、班长及检验技术人员把控、技术组长检验组长确认等。 深挖潜力节能源。在紧张的生产任务中,涂装车间注重职工合理化建议在节能、提产中的推广应用,起到了良好的效果。如李永霞提出的“白漆与绿漆同时喷涂”减少一道色漆烘烤和防护;吕伟东提出的“两种里子漆同时喷”,防护一次,烘烤半干时找补虚漆,袁义国提出的“窄板遮挡法喷涂里子漆”也实现了两种里子漆一次喷成;技术组提出的“内腔蜡和腻子刮涂同时施工”减少密封时间20多分钟;房立红的“带后杠作业”从一定程度上确保了后杠颜色的一致性。一系列的优化提高了生产效率近10%,压缩了三个节拍,单车节约近350元的能源和辅料费用。 生产管理涂装车间最主要的任务是生产高品质的油漆车身,因此必须在以下方面加强控制:1. 严格要求生产线操作工人按照体系文件中的作业指导书进行标准化操作,减少员工操作的随意性,保证产品质量,在保证质量的同时必须为员工创造良好的工作环境;工人操作的手法是制造产品质量的关键,员工心情的好坏与其工作成果也有着直接关系。实行内部客户制度,对于不合格车身,下一道工序有权拒绝继续生产,并对上一道工序人员进行相应考核,提高员工质量意识。2. 对车间人员进行合理配置,只有合理地把各项任务分配给相应的员工,才能出色地完成任务。为了做到对员工的合理安排,需要了解员工技能的班组长、工段长公平、公正地进行分配,对于技能比较高的员工应安排到关键岗位或事故多发点,避免由于新员工或技能较低的员工造成质量问题流入下一道工序。在合理安排好每位员工的同时,班组长、工段长还要学会检查工作,对员工的工作进行跟踪、确认。3. 在生产线设备的开、关机方面,根据车间各工位的工艺要求及设备的性能参数对车间各生产线的开关机进行合理优化,从而节约动能,实现生产效率的最大化。例如,电泳烘干炉的冷态(从不生产到生产)升温时间一般为1.5~2h,因此必须提前将其升温,确保生产时各工位的工艺参数均能满足,其他的需要提前升温的主要有脱脂槽及预脱脂槽,喷漆室通风空调等也要进行相应的处理。4. 节能、环保已成为当今企业面临的共同问题,企业在这方面做得好,有助于增强其核心竞争力。对生产的车型及颜色进行分组,一方面可以提高生产效率,通过减小节距提高单位生产时间内的产量,减少喷漆工的劳动量;另一方面可以减少由于频繁换色清洗时所产生的溶剂消耗及废油漆、溶剂的处理费用。要求员工在生产停线时,及时将水、电、气源关闭,并及时通知相关人员关闭本工位的空调送风,以避免造成动能的浪费。设备管理
图 设备维护体系 随着科学技术的发展,设备越来越向智能化、集成化等方向发展,车间的生产也越来越多的向依靠设备生产转变,生产的车身质量与设备密切相关。因此,如何维护、维修及管理好设备是车间的一项重要工作。设备管理主要在以下几个方面注意:1. 要有完善的设备管理体系,目前流行的设备管理体系比较多,因此车间一定要根据自身的情况进行判断,博采众家所长,制定出一套适合车间实际、高效的设备管理体系。根据设备管理体系的要求,制定出完善的日常检修、大修及项修计划。根据设备的运行状况,对设备进行相应的维修、维护和润滑工作,并加强检查工作,确保设备的维护工作到位。经过检修之后,一定要对检修后的设备进行试运行检查,保证设备在开线生产时能够正常的运转,减少设备停台。2. 设备开班前,点检及正常生产时的巡检是必不可少的。点检是确保设备开班生产正常进行,对发现的问题及时解决和跟踪;设备出现故障前一般都有相应征兆或异常现象,可在初期将设备故障解决,确保不引起重大故障、设备停台,因此加强巡检工作十分重要。同时,通过有效的测量工具检测设备的运行状况,做到预防性维护设备也是未来设备维修的发展方向之一。此外,加强设备润滑工作也是一项简单易行且能够避免设备出现重大故障的可靠有效方法之一。3. 落实设备责任人制度,设备维修人员都有相应的责任设备,并依据设备停台及其他状况进行动态考核。设备责任人针对设备出现的典型故障要准备相应的材料,即设备故障发生的原因、解决过程、如何避免再次发生,如果再次发生采取何种措施和方法。召开全体设备人员参加的分析会,促进维修人员技能共同提高。责任人要制定相应的设备应急方案,最大限度地降低设备停台给生产带来的损失。4.备件、易损件、润滑油脂等管理。根据设备运行状态的需要,对其进行动态管理,确保满足设备的需要。对一些专用的、特殊的备件,尤其是进口设备的备件要格外重视,因为它们的供货周期一般来说都较长,对一些关键设备和易发生问题的设备设定最低库存,自动进行补库。加强备件修旧利废管理,节省车间的设备维修费用。工艺管理车间的工艺管理要严格依照管理体系的要求开展各项工作:1. 合适的工艺参数是车间正常生产的前提,因此要对车间的各项工艺参数进行严格的控制,即对参数更改的人员、时间、具体的数值及原因进行登记,并对更改后的参数进行跟踪、确认。依据相关体系文件的要求,结合车间的实际编写一套切实可行的程序文件,并严格要求车间的工艺、生产人员执行。2. 车间生产时,每天在现场进行油漆车身AUDIT评审会,并对发生的所有质量问题进行分析讨论,实行质量问题追溯制,并且尽可能安排全体车间人员轮流参加,加强质量管理知识宣传,提高全员质量意识。3. 关注新技术、新工艺、新材料的发展与应用。汽车制造企业在成本和品质方面的竞争越来越激烈,因此更加环保、节能、高品质的涂装工艺和生产线及设备被越来越多的汽车厂所采用。车间可结合公司的发展及车间现状,对现有设备进行相应的改造或者改善,如采用水性漆,大大减少环境的污染,特别是VOC的排放;采用天然气TAR废气燃烧烘干炉,不仅大大减少动能的费用,更减少对环境的污染。对车间产生的废水、废气、废弃物等“三废”的产生、处理进行监控,确保按照国家相关的政策、法规等进行处理。4. 积极优化各种工艺参数,尽可能降低车间动能、生产及辅助材料的费用,通过优化机器人长、短清洗程序,既能减少溶剂等方面的消耗,又能减少处理这些废油漆溶剂的费用。5. 车间使用的各种生产、辅助材料的先入先出制度,可确保其及时应用到生产现场。同时,要求主要生产材料供应商进行跟班生产服务制度,确保解决问题的快速反应机制。安全、卫生管理安全生产是每个公司生产的前提条件,也是国家对企业的基本要求:1. 不仅在生产过程中要重视安全,在设备检修时也要特别注意。一方面是员工的人身安全,在危险区域进行作业及登高作业时,至少有1人以上陪同或看护;另一方面是设备、厂房的安全,特别是车间的防火、防盗方面的工作。在车间动火时,严格按照公司的制度进行监管、监控,确保不发生火灾。某公司曾经发生过员工在车间3层即空调平台抽烟,新车间调试生产过程中高压静电喷涂机器人的接地线被偷,幸好在巡检时被发现。为防止引起更大的设备故障,车间停产2天,虽然接地线价值不大,但车间停产2天给公司带来的损失是巨大的。2. 众所周知,涂装车间对卫生的要求非常严格且苛刻,因此多数车间都将车间保洁等工作整体承包给专业的保洁公司。在与保洁公司签订协议时务必将车间内需要其做的各项工作列举出来,并对其人员组成进行一定要求,避免影响后期保洁工作。工艺人员要对车间的各种过滤材料进行动态管理,确保满足工艺参数要求。在保洁公司进行更换空调、烘干炉过滤材料等与工艺参数密切相关的工作时,要派人对其进行跟踪、检查。3. 预防职业病也是车间必须要考虑的。车间可根据岗位的不同,对车间人员进行正规的检查、体检,以及时发现、了解员工的身体状况,并根据掌握的情况及时采取相应解决办法。发现员工有职业病迹象时,要及时通知员工本人治疗,并给员工进行调岗。同时,对原岗位进行调查,如果是工位原因造成的,要对工位进行改造。综合管理除上述管理之外,车间还有很多方面的管理需要注意:1. 成本管理。在激烈的市场竞争中,企业在这方面做得越好,其核心竞争力越强。因此,车间在搞好各项工作的同时,需严格对车间的动能、人工、工具、维修费用、生产材料及辅助材料消耗等方面的费用加强控制。2. 车间的现场管理、5S管理。这个全世界都通用的管理方法在涂装车间也同样适用,是提高工作效率及质量的一种有效管理方式。通过信息的目视化,将车间更多的生产、成本、设备等信息传达给员工,提升车间员工的凝聚力。3. 通过定期举办CC、QC发布会,提高广大员工的积极性和主动性,发挥他们的聪明才智,改善操作工人的作业环境,提高工人满意度。4. 加强宣传工作。由于生产线的员工只在生产线上操作,对公司信息及新闻了解较少,因此,及时地将能够激励员工的信息和新闻张贴到现场,可鼓励大家齐心协力把车间的各项工作做好。可以采取的方法有:定期举办员工座谈会,了解员工的心声和需求,对员工提出的问题及时回复和整改,提高员工满意度。5. 开展有奖合理化建议的征集活动,并设立专人处理此事,对于能给车间、公司带来一定经济、安全等方面改善的建议,给予一定奖励,以鼓励更多员工踊跃参与进来。 6. 实行严格的动态奖惩制度。将员工的收入与员工的技能、劳动量及劳动强度等密切结合起来,在车间形成积极进取、互相追赶的竞争氛围。当然,这是一次系统工程,不是短时间内能够完成的。7. 开展技能大赛。通过举办技能、标准化操作等比武大赛,促进工作的积极性与主动性,激发广大员工互相学习,提升操作技能,从而提高工作效率和产品质量。

⑩ 汽车的生产平台我们都听说过,那平台究竟是什么

车企、媒体、达人...嘴上常常说的“平台”到底是什么?相信大部分不那么了解汽车的人肯定会觉得非常困惑,迫切想知道“平台”于我们买车有没有什么影响、底盘和平台到底有什么区别、平台越好车越好吗?带着这几个问题我们聊一聊所谓的“平台”究竟是个啥。

为啥要平台化?

早期汽车生产方式类似于工作室,如现在的柯尼塞格、帕加尼等等,这种生产方式的优点在于高定制化,每台车都独一无二;缺点是效率极低,产量不佳,所以流水线生产方式应运而生。如同屠宰场一般的流水线可以极大提高汽车生产效率,福特是世界第一个使用流水线工厂的汽车品牌,这种生产方式也让美国当时的汽车产业领先世界至少十年。



平台对于普通消费者来说感知度极低,购车时你无须去顾虑平台之间的差距,一台车适不适合自己还是在于自己主观的驾驶、乘坐体验,抽象的“平台”概念几乎可以忽略不计。

“高度创新”在平台化时代不再那么重要,因为但凡涉及到创新,就需要有巨大的时间成本、资金成本以及人力成本的投入,直到拥有大量的实验结果之后才足以支撑起一台合格的产品。而“平台”就是简化了这个过程,模块化平台更是走向极致,汽车厂商通过这种“堆积木”的方式将各个环节的成本、风险降到最低,而且最终也会体现在售价上。至于什么“换汤不换药”,我觉得汽车工业发展到现代,平台化还是利要大于弊。

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