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汽车五级伤残大约赔偿多少钱

发布时间:2022-07-21 04:34:35

① 五级伤残鉴定标准赔偿多少钱

法律分析:根据《工伤保险条例》的规定,职工因工致残被鉴定为五级的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资。保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。

法律依据:《工伤保险条例》第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;

(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。

经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

② 五级伤残大概赔偿多少钱

工伤赔偿标准又称为工伤保险待遇标准,职工5级伤残赔偿多少需要根据具体的情况来定。职工5级伤残的可以享受的工伤保险待遇有:一次性伤残补助金和按月享受伤残津贴,还可以享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体的数额一般根据相关法律法规按本人的工资倍数来计算,比如职工5级伤残的一次性伤残补助金标准为16个月本人工资。因此具体赔偿的数额需要根据职工本人的工资来定。

法律依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条相关规定,车祸造成伤残需要进行下列赔偿:

1、医疗费:以发票为准

2、住院伙食补助费:100元×住院天数

3、营养费:500-1000元(病历有注明“加强营养”才有赔偿)

4、后续治疗费:二次手术的费用

5、护理费:50-100(每个法院支持都不一样)元/天×住院天数

6、误工费:(本人工资)元/30天× 天(计算到你出鉴定结果的前一天)

7、交通费:500-2000元

8、残疾赔偿金城镇标准:32598.7×20×60%=391184.4元 农村标准:11669.3×20×60%=140031.6元

9、鉴定费:依发票为准

10、假肢费用:以假肢公司的建议,赔偿20年.

11、被抚养人生活费:父亲超过60周岁,母亲超过55周岁,小孩不满18周岁有抚养费赔偿。

父母抚养费:城镇标准:24105.6×[20-(实际年龄-60周岁)]÷兄弟姐妹数×60% 农村标准:8343.5×[20-(实际年龄-60周岁)]÷兄弟姐妹数×60%

小孩抚养费:城镇标准:[24105.6×(18-实际年龄)÷2]×60% 农村标准: [8343.5 ×(18-实际年龄)÷2]×60%

12、精神损害抚慰金:35000左右,主要是根据伤残级别和事故责任确定。

《工伤保险条例》第三十四条

职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资;

(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。

经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

③ 交通事故造成五级伤残,应该赔偿多少

佛山万林律师所为你解答:

一、医疗费:以单据为准

二、住院伙食补助费:100元×住院天数

三、营养费:500-1000元(病历有注明“加强营养”才有赔偿)

四、后续治疗费:二次手术的费用

五、护理费:50-100(各区支持都不一样)元/天×住院天数

六、误工费:(本人工资)元/30天× 天(计算到你出鉴定结果的前一天)

七、交通费:500-2000元

八、残疾赔偿金

城镇标准:34757.2×20×60%=417086.4元
农村标准:13360.4×20×60%=160324.8元

九:鉴定费:依单据为准
十:假肢费用:以假肢公司的建议,赔偿20年.

十一:被抚养人生活费:父亲超过60周岁,母亲超过55周岁,小孩不满18周岁有抚养费赔偿。

父母抚养费:

城镇标准:25673.1×[20-(实际年龄-60周岁)]÷兄弟姐妹数×60%

农村标准:11103×[20-(实际年龄-60周岁)]÷兄弟姐妹数×60%

小孩抚养费:

城镇标准:[25673.1×(18-实际年龄)÷2]×60%

农村标准:[11103×(18-实际年龄)÷2]×60%

十二、精神损害抚慰金:35000左右,主要是根据伤残级别和事故责任确定。


交强险理赔规则:现国家法律规定,机动车必须购买交强险,交强险的理赔规则是不分交通事故责任,不管谁的责任,保险公司交强险限额内先予赔付,超过交强险限额的部分按责任分担,第1-4项属医疗费用赔偿限额,限额是1万,5-12项属死亡伤残赔偿限额,限额是11万。

④ 5级伤残赔偿大约多少钱

法律分析:

5级伤残赔偿为18个月的本人工资。劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

法律依据:

《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

⑤ 五级伤残大约赔多少钱

五级伤残赔偿多少钱要根据每个人的月工资数额来确定赔偿金额。工伤五级可从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金18个月的本人工资;劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。工伤职工工伤复发,确认需要治疗的可享受工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。

法律依据:《工伤保险条例》第三十四条 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。

生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

《工伤保险条例》第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;

(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。

经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。


⑥ 5级伤残赔偿标准多少

五级伤残赔偿标准:一次性伤残补助金为18个月的本人工资;伤残津贴为本人工资的70%;一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;护理费为上年度职工月平均工资的40%;其他。
【法律依据】
《工伤保险条例》第三十六条第一款
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;
(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。

⑦ 5级伤残一次性赔偿费是多少钱

(1)5级伤残的一次性伤残补助金,标准为为18个月的本人工资;
(2)工伤5级伤残的劳动者保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为本人工资的70%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
(3)经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
【法律依据】
《工伤保险条例》第三十六条,职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;
(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

⑧ 车祸至五级伤残该赔偿多少钱

车祸五级伤残赔偿多少钱
一、医疗费:以发票为准
二、住院伙食补助费:100元×住院天数
三、营养费:500-1000元(病历有注明“加强营养”才有赔偿)
四、后续治疗费:二次手术的费用
五、护理费:50-100(每个法院支持都不一样)元/天×住院天数
六、误工费:(本人工资)元/30天× 天(计算到你出鉴定结果的前一天)
七、交通费:500-2000元
八、残疾赔偿金
城镇标准:32598.7×20×60%=391184.4元
农村标准:11669.3×20×60%=140031.6元
九、鉴定费:依发票为准
十、假肢费用:以假肢公司的建议,赔偿20年.
十一、被抚养人生活费:父亲超过60周岁,母亲超过55周岁,小孩不满18周岁有抚养费赔偿。
父母抚养费:
城镇标准:24105.6×[20-(实际年龄-60周岁)]÷兄弟姐妹数×60%
农村标准:8343.5×[20-(实际年龄-60周岁)]÷兄弟姐妹数×60%
小孩抚养费:
城镇标准:[24105.6×(18-实际年龄)÷2]×60%
农村标准: [8343.5 ×(18-实际年龄)÷2]×60%
十二、精神损害抚慰金:35000左右,主要是根据伤残级别和事故责任确定。

⑨ 交通事故五级伤残赔偿大概多少万

法律分析:交通事故五级伤残赔偿计算标准: 1、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇(农村居民)人均收入×伤残系数×赔偿年限 2、残疾辅助器具费=适用普通器具的合理费用 3、丧葬费=受诉法院所在地上一年度职工月平均工资×6个月 4、被扶养人生活费=受诉法院所在地上一年度城镇居民(农村居民)人均年消费性支出×抚养年限 5、住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×住院天数 6、医疗费赔偿金=诊疗费+医药费+住院费+其他 7、误工费=误工月收入×误工时间 8、护理费=交通事故发生地护工同等级别护理劳务报酬标准×护理天数 9、死亡赔偿金=受诉法院所在地上一年度人均收入×20年 10、此外,还有交通费、住宿费、直接财产损失费、车辆停运损失费、精神损害抚慰金等。

法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。

造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

⑩ 车祸造成五级伤残大概赔偿多少钱

您好:
一、车祸造成五级伤残赔偿大概多少钱
1、医疗费:以发票为准
2、住院伙食补助费:100元×住院天数
3、营养费:500-1000元(病历有注明“加强营养”才有赔偿)
4、后续治疗费:二次手术的费用
5、护理费:50-100(每个法院支持都不一样)元/天×住院天数
6、误工费:(本人工资)元/30天× 天(计算到你出鉴定结果的前一天)
7、交通费:500-2000元
8、残疾赔偿金
城镇标准:32598.7×20×60%=391184.4元
农村标准:11669.3×20×60%=140031.6元
9、鉴定费:依发票为准
10、假肢费用:以假肢公司的建议,赔偿20年.
11、被抚养人生活费:父亲超过60周岁,母亲超过55周岁,小孩不满18周岁有抚养费赔偿。
父母抚养费:
城镇标准:24105.6×[20-(实际年龄-60周岁)]÷兄弟姐妹数×60%
农村标准:8343.5×[20-(实际年龄-60周岁)]÷兄弟姐妹数×60%
小孩抚养费:
城镇标准:[24105.6×(18-实际年龄)÷2]×60%
农村标准: [8343.5 ×(18-实际年龄)÷2]×60%
12、精神损害抚慰金:35000左右,主要是根据伤残级别和事故责任确定。
车祸指行车(多指汽车等机动车)时发生的伤亡事故。造成的伤害大体可分为减速伤、撞击伤、碾挫伤、压榨伤及跌扑伤等,其中以减速伤、撞击伤为多。酒后驾车、超速驾驶、疲劳驾驶、未保持安全车距、拒绝安全带是高速公路交通事故的常见原因,此外,停车不守法、开车打电话和低估天气因素成为高速公路交通事故的重要诱因。降低车祸发生的情况有:驾驶人员在上车前将耳机连接在手机上用于接打电话,驾车途中对身旁的手机坚决不要理会;雨雪天驾车必须做到操作柔缓、保持车距和低速行车,这可以为紧急刹车留出余地。
二、事故救援急救方法
1、向旁人请求支援。无法自行处理时,一定要向旁人求救。及时联络救护。另外无论多大的车祸都需要报警。确保伤者安全。
原则上尽量不要移动伤者。但若出事地点太危险,则找人帮忙,小心地将伤者搬移至安全场所。
防止引发其他车祸。利用三角板警示标志提醒后方来车。
2、车祸时可能引起各种程度不一的伤害。最重要的是要沉着应对。首先要检查的是意识及呼吸、脉搏的有无。千万不要扭曲伤者身体,因为车祸时常伤及颈部骨头及神经,扭曲伤者身体更是致命的动作。
除了检视意识、呼吸、脉搏外,更重要的是检查有没有大出血。
血液自伤口大量喷出的动脉性出血或滴滴嗒嗒大量流出的静脉性出血,都可能造成生命危险。
此时需尽速进行止血。要用干净的手帕压住伤口,利用直接压迫法来防止大出血。大出血时很容易引起休克,所以必须施行休克救护。
若为意识清醒、未有大出血的轻伤,只要在救护车抵达前,依伤势来进行救护即可。
3、车祸时,无论伤势多么轻微,即使看来毫发无伤,也一定要接受医师诊治。
车祸时若未接受医师仔细的诊治,可能引起令人意想不到的后遗症。到时不仅是受害者,在肇事者来说也可能带来金钱或精神上的损害。

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