A. 奥迪4S店维修岗位的工资待遇大概有多少
一般维修技师保底是1000-1500元左右,
工资的剩下部分就是靠工时费的提成了,
普通保养、换零件、拆装零件、大修等等都是有提成的,
一般大修是待遇最好的,但也是最费时间的。
你要和服务顾问、车间主任搞好关系,让他们把好点的活留给你做,这样你的工资会更高。
一般奥迪4S店维修技师工资待遇平均在4000-6000元。
如果你很努力、肯吃苦,待遇还会更好的,
工作做得很好,还会有很多老客户来专门找你的。
B. 在奥迪4S店做了三年一事无成,还要不要坚持下去
我不是汽修类的,不过4s店也去过不少次了,看起来维修接待这个没什么技术含量,就是干净,也没看出前途在哪里,有亲戚关系的话会当个经理一类的,没关系的话估计干20年接待也还是接待,这个岗位应该不容易出彩,要想爬估计得纯粹靠人踩人才行,要有心理准备。
你没当上维修组长应该是你能力不够,才3年,我可以想象你的水平还很一般,等到10年了如果还这样,那你就有完全正当的理由抱怨了。撇开组不组长不说,钻研技术才是正道,辅以同行业的交流沟通来寻找机遇,加强下人际交往的修养,包括与车主和与同事以及上级,这样比较实际。
C. 一汽奥迪售后服务怎么样
本人买的2016款奥迪A4出现方向机故障,售后说的保修时间是三年,十万公里之内,都符合要求。结果要提供保养证明,车现在七万多公里,在奥迪4s店保养到4万多公里,之后由于保养太远不方便在当地二级修理厂保养的,就因为这样就不在保修范围之内了吗?请问除了奥迪4s店就不能在别的地方保养吗?
D. 为什么在奥迪4s店里,维修时间特长是不是故意拖延时间
一般情况是维修车辆多需要等待,还有就是维修完后需要更长时间进行测试。至于说拖延时间一说基本是不成立的,毕竟维修项目和维修工时这个是早就定好的。
E. 奥迪保养贵吗4s店保养的效果怎样
4s店保养肯定贵啊,其他品牌都贵,更别说奥迪这样的大品牌了,保养的效果主要看你用的配料品质如何了,如果用的是原厂这类一般的配件,效果算不上好,加上价格比较高,保养性价比不怎么样,好一些的保养的效果就高了,性价比就更低了,我做了两三次吧,觉得效果不好就出来保养了,外面保养实惠,可以换品质更好的配件,现在用的都是魔力红机油,四类PAO的基础油,抗衰退能力强,保养周期长,15000公里保养更换一次很轻松,加上有液态钼的添加剂,抗磨保护能力很好,动力提升明显,车子开着明显要比之前轻快不少。
F. 在奥迪4S店工作是什么感受
压力和动力并存,竞争强压力大,工作强度大,很考验人的毅力和坚持的决心。
1、第一阶段-新兵
跟当兵一样,进去前三个月老销售会把你的底子摸得清清楚楚,然后使唤你帮忙挪车,擦车,洗车,倒烟灰缸,反正跟新兵营魔鬼训练差不多,能坚持存活下来三个月说明过了第一阶段新兵阶段。
2、第二阶段-上手期
你的经理会根据需要把你分配网销展厅,有个师傅带着日子稍微舒服,这个阶段主要任务还是帮师傅打下手,师傅忙不过来的时候会找你教你学习东西,比如开票,分期办理手续(这个可以分为好多类型),交车流程,资料归档俗称上手期。
3、第三阶段-发热期
等你撑过4-6个月你就算真正入伍了,这个期间可能会碰上/即将碰上半年一度的车展,这个时候就是你开始体现实力的时候,这时候你会拿到第一笔你真正意义上入伍的工资,因为利润高所以回报也不少,你可能对此心灰意冷终于柳暗花明的工作又充满了希望。
4、达到半年以上的销售
已经拥有自己的客户基盘和稳定的签单量,你需要开始注意同事们的不和善眼神,剁单,抢生意使绊子家常便饭,想要和睦相处就得要懂得藏身,藏得住活的久,熬走了新人你当老人,熬走了老人你当组长,熬走了组长你当经理,熬走了经理你当总监。
G. 在奥迪4s售后上班能学到修车技术么
可以学到。4S店有严格的管理制度和操作流程,且一般都要到厂家经过系统的培训后才能上岗,所以到店肯定能学到技术,但4S店维修较为单一,对本店车型维修基本没问题,其他品牌的车辆可能就要差点,如果是学徒的话建议你还是到4S店学一段时间。
H. 奥迪维修是不是哪个4S店都可以
一维修是不是哪个四s店都可以奥迪维修的话这个一般要根据他的他有专业的四s店维修售后点维修点的应该有专门的为维修点一维修是不是哪个四s店都可以奥迪维修的话这个一般要根据他的他有专业的四s店维修售后点维修点的应该有有专门的维修点点