Ⅰ 經理助理和助理經理誰級別大
看公司性質吧,私企和國企可能不同
國企類的助理經理大過經理助理,助理經理是行政級別,經理助理之類的可能是些個剛畢業的一些職位。
經理助理和總經理助理差很遠了,國企一般總經理助理比常務副總還要高
Ⅱ 總經理助理行政級別上算哪層
總經理助理與總經理、副總經理等一起並稱公司高層人員。國企中總經理助理一般是升為副總經理前的過渡職務。總經理助理的工作職責如下:
1、協助總經理落實公司企業文化、企業戰略發展規劃。
2、協助總經理制定戰略計劃及各階段工作目標分解。
3、協助總經理制定、貫徹、落實公司各項經營發展戰略、計劃,實現公司經營管理目標。
4、在總經理領導下負責公司具體管理工作的布置、實施、檢查、督促,落實執行情況。
5、負責公司內部部門的協調、公司制度的制定、協助總經理做好對外經營、決策工作。
6、協助總經理調查研究,匯報公司經營管理情況並提出處理意見或建議,供總經理決策。
7、協助總經理做好經營服務及跟蹤公司經營目標的達成情況,提供分析意見及改進建議。
8、組織編制公司年、季、月度生產及經營計劃,經總經理審批後,監督、協調各職能部門執行。
9、在公司經營計劃、資本運作等方面向總經理提供相關解決方案。
10、協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系,尤其是生產部門間的日常工作關系以及事務處理,必要時可單獨召集項目工程溝通會議或工作會議。
11、負責下屬各職能部門的各項生產管理工作,並督促、檢查、落實貫徹執行情況。 十二、輔助總經理對總經理的工作提出建設性的意見,負責任務下達、客戶接待、合同談判及簽訂等。
12、配合總經理處理外部公共關系(政府、重要客戶等)。
13、在總經理授權內,負責日常事務的審核、日常事務流程制度的維護、完善、開展並組織公司日常工作的績效考核。
14、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、考察、參觀工作。
15、負責公司內外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理並向總經理匯報。 十七、起草公司各階段工作總結和其他正式文件。
16、落實總經理交辦的其他工作內容。
(2)工業園經理助理是什麼級別擴展閱讀
跟總經理助理相關聯的職位是總經理秘書,兩者有顯著的區分,總經理助理協助總經理的工作,秘書多指文員職位,專長是速記、打字、安排日程、會議、訂機票、訂酒店等。秘書的職能如下:
1、日常事務管理(辦公室管理、通信管理、值班事務、日程管理、印章管理)
2、接待事務(來訪接待、安排服務等)
3、會議事務(會議安排、會場布置、會議服務、會議文件的處理等)
4、行政事務,信訪事務(群眾的來信來訪或顧客的投訴處理等)
5、文書檔案事務(文書撰寫、製作、處理和檔案管理)
Ⅲ 經理助理和副經理的區別有哪些
【區別】:
職務級別不一樣,助理總經理級別明顯低於副總經理。
第二,在工作職責不一樣。助理總經理主要是協助總經理工作,協助總經理管好各方面的工作。
副總經理一般是全面負責某一方面的工作,比如銷售副總,行政副總,生產副總,等等。
Ⅳ 總經理助理是什麼級別的
總經理助理屬於副經理級別。
總經理助理與總經理秘書看似都是輔助總經理工作的職務,但完全不是一個概念。總經理助理則是有官職的,級別只是略低於副總經理,拿部門總助舉例,在副總缺位的情況之下,這位總助就是本部門的二把手。
總經理助理可以定義為只做事務性工作的角色,也可以定義成,為總經理助力的角色。拿大白話來說其實就是幫助總經理處理具體的工作的,那就是少數人之下,全公司之上。是高管級別,薪資會很高。
相關說明
很多人把總經理助理當成秘書一類的崗位。總經理助理與總經理秘書看似都是輔助總經理工作的職務,但完全不是一個概念。總經理秘書和文秘可以相提並論,而總經理助理則是有官職的,級別只是略低於副總經理。
從大的方面說,當助手重要的在於搞好信息、決策、督查服務。及時地捕捉信息,准確地搞好反饋,積極地當好決策參謀。不僅要善於發現問題,還要認真分析問題,給領導解決問題提供決策參考。
領導一旦採納決策意見,還要制訂決策備選方案。備選方案不能只是一種,要有多種方案,以便優中選優,「拍板定案」。決策制定後要採取得力措施抓落實,並及時搞好督促檢查,搞好落實情況反饋。
以上內容參考:網路-總經理助理
Ⅳ 請問:工業園區管委會主任(副縣級)的助理是什麼級別,有什麼權利
你是說東營的嗎?現在東營工業園區管委會沒有助理這個職位,都是工作人員兼職擔任。
Ⅵ 助理經理屬於什麼職務
助理經理屬於經理職務。一般來說,經理分三個等級,助理經理、經理、高級經理。
Ⅶ 想請問下,總經理助理在民營企業里一般是算什麼職位
摘要 總經理助理級別的確就在總經理和部門經理之間,屬於公司高管,薪資比部門經理要高
Ⅷ 助理經理屬於什麼職務
摘要 您好,是經理的一個代言人,協助經理來從事一些管理類的事務,本身職位屬於高級職位,是一個經理級的人物;
Ⅸ 總經理助理是什麼級別
總經理助理處於「總管家」與「部管部長」的雙重位置,圍繞著中心工作,上協調領導,下聯系群眾,事務、政務都要過問。國企中總經理助理一般是升為副總經理前的過渡職務。
工作內容:在總經理領導下負責辦公室的全面工作,努力做好總經理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務。在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。協助總經理做好經營服務各項管理並督促、檢查落實貫徹執行情況。
負責各類文件的分類呈送,請集團領導閱批並轉有關部門處理。協助總經理調查研究、了解公司經營管理情況並提出處理意見或建議,供總經理決策。做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。做好決議、決定等文件的起草、發布。
做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。負責保管使用企業圖章和介紹信。負責企業內外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作。
(9)工業園經理助理是什麼級別擴展閱讀
1、在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況。
2、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。做好決議、決定等文件的起草、發布。
3、做好企業內外文件的發放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
4、負責保管使用企業圖章和介紹信。
5、負責企業內外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報。
6、負責上級領導機關或兄弟單位領導的接待、參觀工作。