一汽富奧工業園待遇福利怎麼樣

❶ 跪求一汽富維的待遇

本科2000元/月，需求專業（本科及以上學歷）：機械設計製造及其自動化、材料成型與控制工程、高分子材料與科學、物流工程、物流管理、焊接科學與工程。

電氣工程與自動化、財務管理、金屬材料。 待遇：工資待遇：本科2000元/月，研究生2500元/月保險待遇：為所有引進人員繳納住房公積金及基本養老、基本醫療、工傷、失業、生育等社會保險。

主要優勢：

公司擁有車輪分公司、專用車分公司、汽研聯合改裝分公司、沖壓件分公司、運輸經貿分公司等5家全資子公司和長春富奧-江森自控汽車飾件系統有限公司。

長春四環八達電器有限責任公司等2家控股子公司；並先後以合資、合作方式成立了長春曼.胡默爾濾清器有限公司、長春富奧東陽塑料製品有限公司、天津英泰汽車飾件有限公司、長春富奧梅克朗汽車鏡有限公司等多家參股公司。

能自行研製、開發、銷售改裝車，並為一汽及其他汽車生產廠配套生產車箱總成、車輪總成、汽車內飾及電器、汽車沖壓件、塑料件、濾清器、後視鏡等產品；是一汽集團公司零部件產業平台上的支柱型企業。

❷ 在一汽集團工作感覺好不好福利咋樣

一汽集團？具體呢，說這個太泛了。一汽大眾待遇好，那是出了名的。工作環境嘛，總得來說還是不錯的，尤其是佛山新工廠，那簡直就是公園一樣的環境。

❸ 長春一汽怎麼樣奧迪是幾廠的（聽說奧迪是一廠子公司）奧迪待遇怎麼樣工資是多少是否供吃住

首先幫你捋一捋，然後再回答你的問題：
1、長春一汽是一個超大型企業，中央直屬企業。長春本部職工超過十萬人，有20幾個本部直屬子公司，其中最著名的包括一汽大眾、一汽轎股、一汽解放等。這些公司有的是一汽獨資企業，有的是合資企業，有的是國企，還有部分集體企業，好壞優劣不能一概而論，但可以負責任的告訴你，長春一汽是一個在薪酬、福利和穩定性方面在全國都名列前茅的企業，大可以放心。
2、奧迪不是一汽企業的名字，而是一汽核心企業一汽大眾的一個汽車品牌，一汽大眾一分廠設有奧迪生產車間，有先進的奧迪汽車生產線。
3、一汽大眾在薪酬、福利和待遇方面在長春首屈一指，在全國也名列前茅，曾經一年開過18個月的工資，其年終獎也十分誘人，平均數以十萬計，一個普通的生產線操作工平均月薪也在6000以上，享受七險一金。
4、一汽大眾為職工設有設施齊全的職工宿舍和自助式職工食堂，每日三餐四菜一湯可自主選擇，車間每日提供冷飲和雪糕等，極盡人性化。
作為長春市民，都已能夠進入一汽大眾為榮，以上回答你還滿意嗎，如滿意，請採納。

❹ 佛山一汽富維東陽工資待遇福利咋樣

佛山一汽富維東陽的待遇在南海汽車產業園里是偏低的。基層生產工人、職能崗、工藝員待遇不是特別高。一句話描述——國企的管理、民企的待遇
如果應屆生為積累工作經驗，想學習接觸一些核心知識，那這里是非常好的平台。給你好活做，培養你，直接接觸較高層次的東西，比如項目、體系、非標設計。
不像很多民企，要在基層崗位熬2~3年甚至5年才會讓你接觸這些上層的東西
據我所知，從佛山富維東陽走出去的工藝員和工程師目前乾的都非常好，有點汽車行業的「黃埔軍校」的意思

❺ 一汽大眾的待遇

一汽大眾的福利待遇如下：基本工資3000元/月，年終獎是月工資的27倍（上海大眾為22倍），顧名思義一年的收入為39個月月工資！這是正式員工的基本待遇，如果你有一技之長，在工作崗位上好好發揮，你的前景將是非常美好的！！！

❻ 長春一汽大眾、一汽豐田、一汽寶鋼、一汽富奧、在編的工資待遇和福利哪個好！待遇方面差距大不大

首先說明一點，一汽寶鋼不在長春，而在吉林，且屬於新建的零部件廠，他的待遇不能與其他幾個公司相比。

其他公司都是一汽子公司，分別分析如下：
1、第一層次，一汽大眾，享受七險一金，工資水平最高，一線員工年平均工資10萬以上
2、一汽豐田和一汽富奧樹育二類企業，享受七險一金，一線員工年平均工資水平7萬左右，但富奧公司屬於一汽內部僅有的一家零部件公司，但也無法和主機廠相比。

❼ 長春一汽天合富奧待遇好不好

摘要 你好，根據你的描述，長春一汽天合富奧待遇好不好，回答肯定是好的，這個公司的福利待遇都是很不錯的，但是有一點，他們的工資是和自己的個人能力有關，所以自己要加油。希望回復對你有一點幫助，後期如果你還有任何問題，歡迎你繼續提問，謝謝。

❽ 長春一汽工資待遇怎麼樣

比較低的三崗一的話，也就是剛轉正的，正常每月是3500左右，雙薪的話是7000左右，三薪8000多，每年有5到6次雙薪，還有一兩次三薪，也就是基本上你每隔一個月就開一次雙薪，如果當月加班多點的話正常4000左右，雙薪8000左右，三薪9000多，住房公積金一年大概是一萬二到一萬四左右。



年底分紅大概一萬八到兩萬左右，還有供暖費1700左右，勞保和醫保我就不算了，基本上就這樣吧，一年大概10萬左右，如果你崗位高，比如三崗三大概一年能比三崗一的多5000到8000左右，四崗一的大概能比三崗三的多5000到8000左右，以此類推，一直到六崗，六崗估計一年下來大概15萬到20萬之間了。



另外大眾的別的福利待遇也不錯，經常發大衣啊，戶外服，戶外鞋，蒸鍋，碗什麼的，都挺貴的，今年發的戶外服就3000多塊，布來亞克品牌的，卓展里有賣的，戶外鞋2000多，馬上要發了。還有每天供一頓飯，飲料隨便喝，就是可樂機的那種。

每天班車接送，從6月份到9月份有四個月的雪糕，每人每天大概2個到4個，都是蒙牛的，每個員工剛轉正的話每年有5天的年休，探親假15天，結婚的話還有15天婚假，基本上就這么多了~~

作為國企，我們應該知道一汽大眾內部的管理應該也非常的嚴格，上班時間應該會比較明確，企業內部的機制非常的完善，節假日休息的時間,如果真的想去汽車工廠詢問一下，個人感覺汽車工廠內部的機制會有著比較相通的地方



一汽大眾應該是有了一種緩慢下坡的趨勢，畢竟現在的國產車越來越強。要說待遇，大眾還是可以的，但就是不如以前了，正式工都說大眾的待遇是一年不如一年。不過現在還基本可以，工資也不算低，要是老員工的話，現在都有好多積蓄的，而且有車有房，但……那是老員工。現在去大眾的話，晉升空間不是太大。國企嘛，你懂得。最後總結一句：正式工的待遇不如以前了，而且還處於下降趨勢。但是在同行業里還算可以吧

❾ 長春富奧石川島增壓器有限公司福利待遇怎樣 求解答

你是應聘什麼職位？如果是工人的話，只要是中專或大專，機械相關專業的就可以，轉正後每個月能在3,4千左右（包括加班費），公積金什麼的和一汽一樣的標准。不是機械相關的也有機會，那就得看你的「個人能力」了，要是管理類的職位，那就不好說了，很優秀的不用花錢。待遇4000左右。現在的管理類的，除了早期的是哈工大，吉大的。後來的大多靠關系，都長春理工，長春工業這一類的大學的。