① 獎金應該屬於哪個會計科目
1、提取獎金時
借:管理費用--獎金(管理部門)
借:營業費用--獎金(銷售部門)
貸:應付工資--獎金
2、發放時
借:應付工資--獎金
貸:應交稅金--個人所得稅
貸:現金
② 給員工發的獎金計入什麼會計科目
1、工業企業
計提時:
借:生產成本、製造費用、營業費用、管理費用等
貸:應付職工薪酬-獎金
發放時:
借:應付職工薪酬-獎金
貸:銀行存款或現金
2、商業企業
計提時:
借:營業費用或銷售費用、管理費用等
貸:應付職工薪酬-獎金
發放時:
借:應付職工薪酬-獎金
貸:銀行存款或現金
3、年終獎應計入應付職工薪酬科目,可設置二級科目年終獎,會計分錄為 :
借:應付職工薪酬——年終獎
貸:銀行存款/庫存現金
應付職工薪酬賬戶,賬戶性質為負債類賬戶,用來核算企業根據有關規定支付給職工的薪酬。企業按規定從凈利潤中提取的職工獎勵及福利基金也在本科目核算。
應付職工薪酬賬戶結構:貸方記增加,登記本期應支付職工的各種薪酬;借方記減少,登記實際發放的各種薪酬。期末余額一般在貸方,表示尚未支付給職工的各種薪酬。
③ 獎金應計入什麼會計科目
年終獎應計入應付職工薪酬科目,可設置二級科目年終獎,會計分錄為 :
借:應付職工薪酬——年終獎 貸:銀行存款/庫存現金
應付職工薪酬是企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬,按照「工資,獎金,津貼,補貼」、「職工福利」、「社會保險費」、「住房公積金」、「工會經費」、「職工教育經費」、「解除職工勞動關系補償」、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務相關的支出" 等應付職工薪酬項目進行明細核算。
④ 年終獎金會計做什麼科目
年終獎應計入應付職工薪酬科目,可設置二級科目年終獎,會計分錄為 :
借:應付職工薪酬——年終獎 貸:銀行存款/庫存現金
應付職工薪酬賬戶,賬戶性質為負債類賬戶,用來核算企業根據有關規定支付給職工的薪酬。企業按規定從凈利潤中提取的職工獎勵及福利基金也在本科目核算。
應付職工薪酬賬戶結構:貸方記增加,登記本期應支付職工的各種薪酬;借方記減少,登記實際發放的各種薪酬。期末余額一般在貸方,表示尚未支付給職工的各種薪酬。
⑤ 優秀員工獎金應計入會計什麼科目
應計入職工薪酬科目,給員工發的獎金是職工薪酬的一部分:
1、計提時按職工服務的受益對象計入有關成本費用,並確認一項負債.借:生產成本、製造費用、管理費用、銷售費用等貸:應付職工薪酬--工資、獎金、津貼和補貼;
2、發放獎金時,(如有按規定應交的個人所得稅,此時應扣除)借:應付職工薪酬--工資、獎金、津貼和補貼貸:銀行存款或庫存現金。
獎勵先進個人,以現金形式發放的,按實際發放現金金額入賬,以實物發放的按實物價值,購買時發票上金額入賬,計入應付職工薪酬科目,二級明細科目可設置獎金。 同時要注意個所稅的申報,對雇員取得除全年一次性獎金以外的其它各種名目獎金,如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤獎等,一律與當月工資、薪金收入合並,按稅法規定繳納個人所得稅。
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⑥ 獎勵給車間工人的獎金應計入什麼科目
計入生產成本科目。
與車間生產工人相關的工資獎金等,計入生產成本。
⑦ 年終獎計入什麼科目
企業發放的年終獎應計入「應付職工薪酬」科目,應付職工薪酬核算企業根據有關規定應付給職工包括工資、獎金、津貼、補貼、職工福利等其它與獲得職工提供的服務相關的支出。
1、企業計提年終獎金時:
借:銷售費用(根據員工所屬部門計入相應會計科目)。
貸:應付職工薪酬—獎金。
2、企業發放年終獎金時:
借:應付職工薪酬—獎金。
貸:應交稅費—應交個人所得稅。
銀行存款。
賬務處理
(一)企業按照有關規定向職工支付工資、獎金、津貼等,借記"應付職工薪酬",貸記「銀行存款」、「庫存現金」等科目。
企業從應付職工薪酬中扣還的各種款項(代墊的家屬葯費、個人所得稅等), 借記本科目,貸記「其他應收款」、「應交稅費——應交個人所得稅」等科目。
企業向職工支付職工福利費,借記本科目,貸記「銀行存款」、「庫存現金」科目。
企業支付工會經費和職工教育經費用於工會運作和職工培訓,借記本科目,貸記「銀行存款」等科目。
企業按照國家有關規定繳納社會保險費和住房公積金,借記本科目,貸記「銀行存款」科目。
企業因解除與職工的勞動關系向職工給予的補償,借記本科目,貸記「銀行存款」、「庫存現金」等科目。