㈠ 剛被廣東星河灣地產控股有限公司錄用，雖然高興，但有點疑問，特來請教
傳銷團伙的典型伎倆就是：
自稱招聘/面試/培訓/實習/試用/體檢/出差/報道，騙缺乏社會經驗的求職者尤其是應屆生去外地。
1，冒充中鐵、中建、中化、中聯、中集、中水、中石油。。。等大型國有集團，長虹、TCL、台達、奇聲、卡夫、華碩、步步高、光大、東風日產、樂百氏。。等知名企業。
2，到處發廣告自稱招聘，尤其是去58、趕集、百姓、易登。。等不審核招聘方信息就能隨便發廣告的分類信息網站。
3，聯系方式都是可以隨時不要的免費郵箱，qq，手機，帶有區號偽裝成座機的小靈通。
4，只要你投了簡歷就自動聯系你，是個人都要。
5，或者：在網上收集你的聯系方式，不請自來，給你個電話/手機/QQ/郵件自稱電話面試。
我提醒過千遍萬遍，不要隨隨便便把個人信息求職簡歷公開，不然有的是保險中介皮包傳銷不請自來。
6，一步步套取你的個人信息、家庭情況等，查明你在當地沒有熟人，也不是熟知內情的公檢法口的。
7，告訴你被錄取了，叫你去面試/培訓/實習/試用/體檢。地點千篇一律都在廣東一帶不發達的地區，如東莞、韶關、惠州、中山、梅州等。老少邊窮地區，如河南洛陽、南陽、漯河，河北廊坊、霸州、任丘、滄州，山東聊城、濱州、菏澤，寧夏固原、陝西渭南，山西運城，湖北荊門，湖南湘潭、永州，安徽宣城、阜陽，外加廣西各地——都是傳銷的大本營。
萬一你去了，後果將會如何？你可以運用自己豐富的想像力去想一想。。
㈡ 國粵集團韶關電廠員工住在哪裡
國粵集團韶關電廠員工住在湞江產業轉移工業園遠翔路33號，國粵投資集團有限公司（簡稱：國粵集團）是一家跨地區、集團化經營的民營企業，成立於2010年，集團總部設在深圳市福田中心區，注冊資本2億元。集團原名為深圳市粵華投資控股有限公司，其前身為成立於1998年的深圳市粵華投資集團有限公司。 集團秉承;專業品質、互利共贏;的經營理念，建立了科學完善的現代企業管理體系，凝聚了一批具有豐富專業經驗和管理能力的高素質人才，其中具有博士、碩士學歷的20餘人、高級技術職稱專業人員百餘人。 集團主要從事能源建設與投資（包括水電、火電、太陽能、風能及綜合利用等）、地產投資開發、高新科技研發、環保和金融投資等。 國粵（韶關）電力有限公司 項目規劃總裝機容量210萬千瓦，投資總規模120億元人民幣。目前，一期工程（2;35萬千瓦）已於2017年正式投入商業運營，投資規模約36.5億人民幣。本項目機組採用了上海電氣公司生產製造的超臨界、一次中間再熱、兩缸兩排汽、單軸凝汽式350汽輪機。該項目的投入運營，對於充分利用韶關市豐富的煤矸石資源，保護生態環境，發展循環經濟，改善民生環境，具有重要意義。 國粵（韶關）電力二期項目已於2022年8月31日正式動工。總投資約30億元，採用上海電氣集團股份有限公司自主研發的全世界單機容量*大;700超超臨界循環流化床鍋爐;專利技術，該技術於2020年12月被國家能源局評定為全國能源領域首台（套）重大技術裝備。2022年5月，經國家能源局批准，二期項目被列為首台（套）重大技術裝備;700超超臨界循環流化床鍋爐;示範應用依託工程，屬於*示範項目。 公司生活辦公設施齊全，員工公寓、禮堂、食堂、辦公大樓、籃球場、足球場、健身房、乒乓球室、圖書閱讀室等設施為員工的工作、生活提供了良好的環境；羽毛球館、游泳館等基礎設施也即將開展。 本公司員工福利待遇優厚，工作日提供早中晚宵夜五餐,並配有韶關市中心公交班車,駐廠員工免費提供三星級條件以上標准住宿,享受;六險一金;、節日補貼、交通補貼、通訊補貼、生日關懷、工會福利、年度健康體檢等福利關懷。現在集團能源電力業務正處於快速發展期,我們真誠邀請各界英才加盟共創美好的明天! 招聘事宜聯系人:溫先生 招聘面試聯系地址:廣東省韶關市東莞(韶關)湞江產業轉移工業園遠翔路33號
㈢ 泰興黃橋工業園區最新招聘電焊工嗎
勞動者可以直接去工業園的公告欄看看是否有招聘信息，
也可以去工業園各個工廠門衛那邊問問，如果招工的話，一般會張貼招聘啟事在門口的。
㈣ 接到華潤置地的電話，簡歷、履歷表、電話錄音面試都通過，叫我去廣東韶關湞江東聯新韶大塘路26號培訓。
首先，我自己也有參加過華潤置地的招聘~身邊的朋友也有~都還沒聽說過直接電話面試就可以去參加培訓的。。。至少也要視頻面試吧-0- 你應該也知道，華潤是國企，個人感覺它比其他大型房地產公司的要求更高些呢~（我個人經驗而已）因為它在面試環節就需要提供相應的學位證、畢業證、獲獎證書、成績單神馬的。。。所以我覺得你這個有點不靠譜誒！你要多加小心、、、給不給分數不重要！希望你有看到我的回答~不要上當就好哈^^
我還幫你看了下其他人類似問題的回答，有一個說的也很全面，我幫你復制過來，也當給大家看看啦~希望有幫助
如果你遇到以下情況，請立即提高警惕，以免進一步上當受騙：
1、接到自稱是「XX集團、XX國企、XX外企等」的電話，來電卻是來自廣東韶關的手機號碼、或者是小靈通（固話）；
2、對方邀請你進行所謂的「電話面試」（遠程面試、電話錄音）、「個人資料登記」，並詢問你以下問題（重點）：
你是否是外地戶口（外地人）、非韶關人；
你是否在韶關有親朋；
你是否是應屆畢業生（沒有社會經驗、工作經驗）
3、當場或者是告知你已經被「錄用」，要求你攜帶行李到韶關「某某工業園」「某某新區」進行數周或者是數月不等的「培訓」；
4、提供「高薪待遇」（帶薪培訓、報銷費用、包吃住、幾房幾廳、空調寬頻等）、「專人專車接送」等；
5、常見的「培訓」地點：一般為「培訓基地」，也有謊稱是「培訓機構」、「分公司」、「人事部」的所在地；
以韶關來舉例，主要是遠離市區的偏遠地帶，主要有以下幾種：
（1）市屬郊區，如北江科技園、南郊民營工業園、粵北工業開發區、沐溪工業園、武江科技園等；
（2）縣市級郊區，如始興工業園、（曲江）白土工業園、樂昌工業園、乳源工業園、新豐工業園、南雄精細工業園、翁源官渡開發區等；
（3）某某新區：如芙蓉新區等
（4）某某大道：馬壩大道、西聯大道、韶南大道等
若符合上述描述的，百分百是騙子，絕大多數是傳削！
「在外地的沒有社會經驗的求職者」（重點），特別是「應屆畢業大學生」（重點/高危人群），最容易受到傳.銷分子的目標和引誘；
世上沒有不勞而獲的事情，不要輕易相信他人的花言巧語，否則等待你的只會是陷.阱！
建議你：
1、登錄該公司官方網站，繞開騙子留下的聯系方式，根據網站上提供的聯系方法，與總部進行核實；
2、可撥韶關區號（韶關區號是0751）+114，核查來電（固話）；
3、可撥韶關區號+12315，核查分公司注冊等信息，或者登錄韶關工商紅盾網進行查詢！
相關信息請搜索「韶關 培訓」、「韶關 傳削」！
㈤ 韶關目前的經濟趨勢
2011年1月19日，汪洋書記在該報告上親筆批示：「我贊成實行差別化的扶持政策，使一部分勢頭好的轉移園加快發展，形成『增長極』。」「雙轉移」是廣東省委、省政府為破解科學發展難題、加快經濟發展方式轉變，進而推動經濟社會全面轉型發展而作出的一項重大戰略決策。自2009年初東莞(韶關)產業轉移工業園(下稱莞韶產業園)批准成立以來，韶關市大力推進「雙轉移」進程，實現了經濟持續平穩較快發展，各項經濟指標特別是人均指標在全省山區市中名列前茅。莞韶產業園建設取得的成效，為全省「雙轉移」戰略的推進積累了寶貴的經驗，對全省其他產業轉移園的建設具有普遍的借鑒意義和啟示作用。 1、大力發展生態經濟。依託優良的生態環境，發展生態經濟，從而催生生態產業，這應當是「生態發展」應有之義。韶關市要深入實施綠色戰略。一是推進生態環境建設，打造山區宜居城市。通過實施「森林生態市」、「林業生態縣」、「生態示範鄉（園、村）」、「國家文明城市」等創建活動，著力解決突出的環境問題，加強生態環境綜合治理，加大重點污染源限期治理力度，積極推進北江、武江、湞江等主要河流綜合治理，打造「暢通、清潔、生態」母親河，把韶關市打造成綠水青山宜居城市。二是大力發展生態農業。加快無公害農產品、綠色食品和有機食品生產基地建設。積極實施優質農產品認證制度，實施農產品品牌帶動戰略，加快建設「以生態為基礎、以科技為主導」的新型農業發展模式。重點開發蔬菜、優質稻、優質畜禽、煙草、優質魚、特色水果等優勢主導產業，提升發展花生、蠶桑等特色產業，優化開發園藝花卉等新興產業，重點培植休閑觀光農業。加快粵北現代農業示範園區、粵台農業合作示範區等現代農業（林業）示範區、現代農業生產基地建設。積極發展農業龍頭企業和農民專業合作社，努力把韶關市建設成為珠三角及港澳地區重要的農產品生產加工基地。三是加快發展生態旅遊業、打造旅遊休閑基地。進一步整合旅遊資源，創新發展機制。抓好「大丹霞、大南華、大南嶺」三大景區和旅遊圈的建設。大力開發集自然生態、歷史文化、民俗風情為一體的生態旅遊，推進「大旅遊、大市場、大產業」三大體系建設，打造旅遊服務中心。利用高鐵做好韶關旅遊資源的南延北拓，成為全省旅遊休閑的首選地，把韶關市建設成為區域性旅遊服務中心，最終形成以大旅遊為龍頭，帶動第三產業繁榮發展。 2、利用豐富資源，優化發展方式。一是積極發展現代林業產業。立足本市豐富林業資源，培育特色食品、葯材以及經濟林新品種，構建開發、培育、加工、出口的林業產業鏈。大力發展良種油茶種植，建設廣東省重要的油茶生產基地。二是立足礦產資源優勢，發展重點產業。抓好有色金屬工業的開發和精加工，提高附加值，力爭形成年產鉛鋅金屬100萬噸的生產能力。三是努力開發水資源。加大水力資源開發力度，提高水力發電量在韶關能源供應中的比重。充分利用韶關市水質優良的特點，開發飲用水產業，做大做強藍松天泉、大禹等韶關飲用水知名品牌。 3、利用交通區位優勢，積極培育現代物流業。我們要圍繞將韶關建成國家公路運輸樞紐城市的總目標，大力推動各項重點工程項目建設。在緊緊抓住韶贛高速、廣樂高速建設的同時，積極做好大廣高速、昆汕高速、粵湘高速公路韶關段建設。在抓好高速公路以及農村公路建設的同時，積極打造市區環路的公路網路。武廣高鐵路客運專線，有利於韶關成為區域中心城市，提高產業集聚度。要搶抓泛珠三角區域合作機遇，引進知名商貿和物流企業，積極建設大型物流項目。培育現代物流業龍頭企業。推進區域交通樞紐中心建設，著力打造現代物流服務平台，建設商貿中心城市。 4、發展基礎工業優勢，轉變工業發展方式。一是發展循環經濟，全面推進新型工業化，進一步調整優化工業布局，以節能、降耗、減排為目標，淘汰高污染、高能耗、低效益的落後產能，發展高效、節約、循環的現代產業，促進優勢傳統產業轉型升級。重點在冶金、電力、有色金屬、機械等新興製造業開展以提高資源利用效率為核心的清潔生產活動，創建一批高標准、規范化的循環型企業，促進資源環境和經濟發展的良性循環。加快做好韶關發電廠「上大壓小」項目、韶關核電項目、華電韶關南雄熱電冷聯供等項目建設，把韶關市打造成為廣東省重要清潔能源基地。並利用省三年內投資1000億元對1000家規模以上工業企業進行重點技術改造的政策，扶強扶優，培育一批優勢企業，力爭進入省「五個100」項目計劃。二是重點培育和發展新興產業，打造新興製造業基地。圍繞打造產業集聚中心，重點推進機械製造、汽車零部件、電子信息、玩具等比較優勢行業與珠三角配套協作，打造珠三角先進製造業配套基地。建設粵北鋼鐵生產基地、粵北世界鋅都、新型干法水泥生產韶關基地、裝備基礎零部件先進製造業基地和汽車及零部件生產基地。將東莞（韶關）產業轉移工業園打造成全省一流的示範性產業轉移園，支持縣域產業轉移園區發展，形成一批新的經濟增長點。 （三）加大「雙轉移」力度，增強區域經濟活力 1、加大「雙轉移」力度。繼續掀起園區建設和招商引資兩個高潮。狠抓主導產業和特色產業招商，不僅要注重引進大項目、好項目，而且要著力引進產業鏈項目和龍頭項目，特別突出抓好高新技術項目，結合韶關市重點培育打造的主導產業進行招商選資，找准產業配套對接的切入點，積極溝通、主動攻關，引進更多大項目進入「廣東現代產業500強」。務實推進區域合作。加強與珠三角、泛珠三角、紅三角、長三角、港澳台等地合作，促進相關產業項目加速向韶關市轉移落戶，加快打造先進製造業配套基地。緊緊圍繞實現園區跨越式發展這一主題，促進莞韶、東莞石龍（始興）、東莞東坑（樂昌）產業轉移園建設上規模、上水平，推進南雄精細化工、樂昌鍾表製造、仁化有色金屬循環經濟、乳源氯鹼化工(600618,股吧)及生物制葯、始興制筆研發製造、新豐華夏生態建陶和翁源華彩化工塗料等特色產業園區建設。力爭比亞迪汽車等一批重點承接項目盡快建成投產，加快產業優化升級。 2、提升「雙轉移」質量。提高「雙轉移」質量是韶關市2010年要打的一場硬仗。因此，必須把「招商引資」切實轉向「擇商選資」上，不斷提高招商引資質量。積極培育引進總部企業，總部經濟項目，高新技術企業。堅決做到「四個不引」，即破壞資源的項目、污染環境的項目、危及安全的項目和高耗低能的項目不引。大力發展生態經濟、低碳經濟、循環經濟產業化。 3、加速城鎮化進程，增強區域經濟活力。城鎮建設帶動區域經濟發展，是近代以來世界經濟社會發展的普遍規律。加快城鎮化進程，促進農村人口向非農轉移，根據市場需求導向和國家產業政策，抓住製造業梯度轉移的機遇，推動工業的聚集發展和優化升級，增強縣域經濟的整體實力。一手抓縣城的發展，一手抓小城鎮建設，實現縣城與城鎮、城鎮與農村的協調發展，增大區域經濟總量。 （四）加大獎懲力度，營造良好環境 去年，韶關市按照省生態發展區類型的考核辦法和要求，建立了《韶關市縣處級黨政領導班子和領導幹部落實科學發展觀評價指標體系及考核評價辦法（試行）》及《考核評價實施細則》、《韶關市加快縣域經濟社會發展考核辦法》、《韶關市招商引資責任制考評獎勵辦法》，制定了《韶關市2010年主要污染物總量減排工作方案》，將污染物削減任務分解到各縣（市、區）。因此，必須真正加大獎懲制力度，加強目標責任考核。通過健全體現科學發展觀和正確政績觀要求的考核評價體系，強化對轉變經濟發展方式工作成效的考核，並以此為依據考察使用提拔幹部。二是營造良好的發展環境。切實改進機關作風建設，增強服務意識，加大力度精簡審批事項，提供上門服務，做好項目跟蹤與服務工作，全面推行「馬上辦」制度，提高行政效率，積極協調解決園區建設過程中的項目謀劃、用地、資金、人才等問題。加強加強督促檢查，落實行政問責，嚴格責任追究，切實提高執行力和公信力，營造促進經濟發展的良好環境。以此優化產業結構，轉變經濟發展方式。 （五）加強政府引導，加大財政投入 從韶關市經濟社會發展的實際情況看，經濟增長方式的轉變必須有效地發揮政府引導作用、企業主體作用和市場調節作用，加大財政投入力度，改善基礎條件，使經濟增長從粗放型向集約型轉變，向滿足人民物質、文化需要和環境生態需要轉變。 1、實施以加強薄弱環節為重點的基礎設施建設戰略。加強綜合交通運輸體系建設，努力構建公路、鐵路、水運等交通網路。公路建設方面。加快推進曲江至南雄、廣樂等高速公路建設；鐵路建設方面。加快建設韶贛、韶關至賀州鐵路，適時啟動韶關市城市軌道交通建設。水利基礎設施建設方面。加快建設樂昌峽、灣頭水利樞紐等工程。實施韶關至清遠段航道綜合治理。推進「數字韶關」建設，加快「無線城市」建設進程。總而言之，增加投入，加快以交通、能源、水利、信息等重點基礎設施和公共服務建設，優化城鄉區域發展環境。 2、實施把自主創新作為發展的核心戰略。通過自主創新實現產業升級、轉變經濟發展方式。首先，增強企業「科技興企」意識。形成以企業為主體、市場為導向、產學研相結合的技術創新體系。充分發揮大中型企業和集團的骨幹作用，鼓勵其自主開發，加大R&D投入。積極探索建立由企業牽頭的重大科技項目研發機制，不斷增強自主創新對經濟的驅動力。其次，完善鼓勵自主創新的政策和社會環境。地方政府應運用自己的財力，專門對處於起步或爬坡階段的高新技術企業予以扶持，針對新興產業的技術研發，實行特殊的扶持政策，把資金向創新型企業和創新型項目傾斜，在經濟政策和資金貸款等方面予以優惠和支持，營造一個鼓勵扶持自主創新的政策環境，並為企業拓寬技術成果和科技信息的交流和聯系渠道，實現自主創新助推產業升級和轉變經濟發展方式的目標。 3、重視抓好科技人才的培育、引進和使用。高素質的科技人才是推進企業自主創新的關鍵。要解決好當前我市科技人才缺乏、素質不高的狀況。第一要大力加強培育現有的科技人員，提高他們技術引進消化吸收再創新的能力和水平，加快培育一批創新領軍人才和創新團隊；第二大力引進急需的專業技術人才，依託高等院校、企業博士後工作站等基地，加大高層次、高技能、緊缺型人才的培養、引進和使用力度。要把引智創新作為提高自主創新能力的一項戰略措施加以實施。各級政府要為企業吸引人才提供支持，為人才的住房、社會保障、子女上學、就業等生活進行周到安排。改善就業環境築巢引鳳，使韶關市「人才公寓」真正成為各類人才集聚的「棲息地」。第三要完善激勵機制，進一步改善科技人員福利待遇，對出成果的給以表彰和獎勵，形成尊重知識、尊重人才的良好環境，為加快轉變經濟發展方式提供強有力的人才支撐。
滿意請採納