1. 如何提升汽車銷售能力
以下是提升汽車銷售技巧的一些建議:
2. 經營好汽車4S店的方法
樹立以服務為中心的經營理念,建立以服務為中心的企業經營管理模式。要從企業的經營理念、企業文化、服務意識、服務態度、服務專業水平、專業技術等多方面對員工進行培訓,企業應建立服務培訓方面一套完整的體系及相關的教材。
1.樹立以服務為中心的經營理念,建立以服務為中心的企業經營管理模式
●只有服務才是汽車4S店真正的產品。選擇汽車品牌由汽車廠家的努力決定,但選擇在哪家經銷商購買則由該汽車4S店的服務決定。要想打造本店的服務品牌,則必須要從服務的創造者----企業員工。
●要從企業的經營理念、企業文化、服務意識、服務態度、服務專業水平、專業技術等多方面對員工進行培訓,企業應建立服務培訓方面一套完整的體系及相關的教材。
●培養團隊中具有經驗分享和共同提高的氛圍,可分銷售、客服、維修、美容加裝等團隊小組進行成功案例分享會,要求大家對工作進行總結、交流和提升。
●保持服務團隊的穩定性,一個優秀的服務人員的流失,會將公司的顧客帶走,這對公司是一個莫大的損失,公司要從員工的待遇、培訓晉升、激勵制度等方面服務好員工,汽車4S店要樹立「只有公司服務好自身的員工,員工才會服務好本公司的顧客」的理念來打造服務團隊的穩定性。
2. 加強客戶關系管理,挖掘客戶資源,建立客戶關系管理系統和相關的管理制度及執行力,做好顧客由銷售客戶及時轉化為售後客戶,對客戶做到及時有效的「一對一」服務,對客戶做到有效的溝通和管理
成本和費用的嚴格控制,要在全員中樹立成本觀念,將成本和費用的控制指標化,直接到相關責任人,同時建立相應的激勵政策,將成本與費用的控制與員工的獎金建立必然的'聯系。
3.將利潤增長的重心放在後市場,增加利潤增長點
作為4S店整車銷售利潤會越來越低,這是一個趨勢,利潤將主要集中在後市場:維修、保養、美容加裝,特別是美容加裝,原來一直被忽視,基本上是客人想做就做,不做店員也不主動推銷。深入挖掘與汽車相關的服務,增加新的服務項目,做到人無我有,人有我精的局面。
4.服務顧問團隊的建設
服務顧問團隊的水平直接關繫到店的維修業務量,要從服務態度、專業水平、產值、接車台次等方面制定相關的激勵政策,提高服務顧問的積極性和業務水平。
5.打造維修明星工程師
一直以來汽車業界將重心關注於汽車銷售,業內新聞媒介針對汽車銷售人員的各種評比活動層出不窮,而汽車維修方面這些年來一直處於冷落的地位,近幾年針對汽車維修方面的投拆日趨增長,因此首先打造4S店的維修明星工程師,向顧戶展示優質的維修技術和服務水平,有助企業的美譽度的提升,打消客戶的顧慮,促進店內維修量的穩步增長。
6.加強維修站相關管理制度的執行力
維修站的管理制度,廠家都有詳盡的規定,但制度的執行力則不盡相同,特別是維修站,要向顧客展現本店的服務、技術水平,維修站必須將定置管理、看板管理、工藝流程、質量監控、工具及物料管理等方面按要求融入到日常經營活動中,使之成為維修站的行為習慣,這樣顧客才能感受到維修站井井有條、工作有節奏,心中自然放心。
7.打造自身的服務品牌
當前單個4S店要想突破廠家的限制,打造自已的品牌形象確實很困難。必須在汽車後市場方面作文章,從公司的發展的戰略角度考慮可籌建快修保養美容加裝的連鎖經營體系,以連鎖加盟方式在廣州市內建立連鎖店,在整個汽車產業鏈中就市場競爭趨勢而言,汽車售後服務維修保養是最重要的環節。企業要煉就和擁有強大的競爭能力就必須要建立自有品牌的快修保養美容加裝連鎖經營體系。這是汽車服務型企業做大做強的基礎,是塑造企業自身形象參與競爭永立於不敗之地的關鍵點。
3. 汽車4s店售後怎樣能提高產值
由於市場購買持續疲軟,消費者持幣購買,銷售不佳導致銷售不賺錢。但是,售後生活並不輕松,隨著交通的變化、高鐵的建設、社區服務的完善以及人們網購習慣的形成,很多事情都是在家裡完成的。人少出門,車少。前幾年平均一輛車一年進廠三次以上,現在一輛車一年進廠一次。進廠次數減少導致服務利潤下降,使得4s店面臨非常嚴重的問題。如何快速增加利潤,事故車輛的產值就顯得尤為重要。那麼,如何快速提升事故車輛產值,這里有幾點建議:一是開拓停車場業務。
配合事故車停車場的保安。如發現品牌車,第一時間通知事故專員聯系客戶,節假日、下雨時安排專人主動聯系或巡查停車場;
同時,我們還與大型物業的停車場管理員建立合作,只要他們提供事故車輛的相關信息,無論是否在店內維護,我們都會給予獎勵。第二,加強美容店的合作
4S店向私人美容店提供免費保養券和工作時間券,讓私人美容店可以4S店的名義銷售保險,滿足客戶續保的要求,同時自己也能獲得一些利益。隨著4S店鋪更新業務的提升,事故產值可以相應提升;私人美容店的顧客還可以享受4S店提供的城市免費道路救援的各種服務。
三、保險公司送修
保險公司合作採用修理對修理比例的模式,要求保險公司將月或年保費與修理金額掛鉤,加強與保險公司的合作,同時與保險公司建立良好的關系,開展業務置換,簽訂合同或協議,保證事故車產值占總產值的比例。第四,從保險公司搶車。
與保險公司保險熱線接線員、事故車現場定損專員建立良好關系,第一時間獲取事故車信息,確保及時到達現場,爭奪事故車業務。
第五,強調客戶主動送車。
設置專門崗位負責保險理賠,省時省力省心。在每輛被保險車輛的儀表盤上,貼上事故專員的聯系電話。一旦發生事故,應盡快通知事故專員,並提供現場協助、損害賠償、跟進和縮短事故索賠期限。在車輛維修階段,建立時間控制流程圖,從錄入開始,備件供應,維修服務,每一個環節,日期,時間,分鍾,誰負責,誰簽字,如果超過標准時間,將顛倒責任,提高事故車輛的維修效率。
不及物動詞保險銷售
購買新車保險給予保費券,續保給予機油、機器保養維護券,並觸發購買保險。七、交警業務
平日加強與當地交警部門溝通,建立關系,交警將事故車介紹到店維修,增加產值。事故車的來源有很多,不管是哪一家,只要能來店裡,這就是目的。通過各種渠道找到肇事車輛的源頭。通過在加盟店發展保險業務,包括新險和續保,這是鎖定客戶的方式。在維修保養過程中,讓顧客充分體驗到加盟店的服務是最根本的方式。 @2019
4. 怎樣提升4s店的服務水平,提升客戶的滿意度
如何提高汽車售後服務水平
汽車市場「售後服務」的出
現,是市場競爭所致的必然結果。
汽車產品在發展到一定程度上,制
造技術已相差無幾,也是汽車市場
從產品轉向服務的主要原因,然
而,售後服務往往也是汽車4S店或
汽車經銷商的主打戰略王牌,而現
實的汽車售後服務中存在諸多的問
題也是消費者所了解的,從而影響
了消費者對汽車產品的購買和接受
汽車售後服務產生了許多負面的影
響。所以,將汽車產品的售後服務
做好、做細的汽車4S店或汽車經銷
商感動了顧客的心,提升了顧客的
滿意度,也贏得了市場。由此可
見,汽車售後服務作用的重要性,
汽車的售後服務在整個汽車營銷過
程中有著特殊的「使命」,對汽車
產品和服務走入市場化起著積極的
過度與推動作用,對繁榮汽車市場
有著深遠的意義
聘請第三方神秘顧客咨詢公司定期以購車體驗和產品咨詢名義造訪汽車銷售展廳,對展廳標准服務過程從客戶體驗的角度進行完整有效評價,並以專業研究報告形式提交給委託方。這是目前汽車銷售行業普遍採取的滿意度管控措施。
5. 汽車銷售提高成交率實用技巧
汽車是當前城市居民出行必備的交通工具,那麼作為一名汽車銷售,你知道怎麼讓自己的成交量提高嗎?下面我和大家聊聊汽車銷售提高成交率的技巧,希望能夠幫到大家!
銷售原理及銷售關鍵
成交率的高低是決定銷售人員水平的重要指標,要提高成功率就要努力完成自我提升,必須從告知型銷售轉變為顧問型銷售。
銷的是什麼——自己
銷售時首先要把自己銷售給顧客,因為顧客不接受你就不會給你機會,就很難達成銷售。作為產品與顧客之間的橋梁,對顧客來講,你自己與產品是融為一體的,所以一定要讓自己看起來像個好產品。
售的是什麼——觀念
所有的人都有已經形成的價值觀,有他自己想追求的觀念。所以在銷售時要配合顧客的價值觀,把顧客需要的產品賣給他,讓他主動的去接受產品帶來的價值。
買的是什麼——感覺
顧客買的並不是產品本身,而是買產品帶來的感覺,是看不見摸不著、各種感受的綜合體,感受越好,產品的價值越高。所以我們一定要營造出一種好的感覺。
賣的是什麼——好處
好處!買的是產品給顧客帶來的好處、利益與快樂,同時避免沒有購買或買了其它產品帶來的麻煩與痛苦。所以一流的銷售人員賣好處,一般的銷售人員販賣產品。
任何人在做一件事情都會有原因,這些原因就是動力源。
1、 追求快樂
追求快樂是人的天性,當一件事能給他帶來好處時他就會接受,所以銷售產品時要站在顧客的立場上,強調產品給顧客帶來的好處和利益
2、 逃避痛苦
同樣人們也會為了逃避痛苦而行動,根據調查、有的放矢,逃避痛苦所產生的動力是追求快樂所產生動力的四倍。在銷售不僅要強調帶給顧客的好處和利益,同時要強調沒有購買XX產品的痛苦和壞處,這樣更能促成銷售。
3、不要過於誇張
當感覺你所說的狀態太大、太過於遙遠,根本無法完成的時候,人會失去追求的動力。所以設定的目標一定要合適不可過去虛幻。是通過努力可達成的目標。在銷售產品同樣要了解顧客本身所能接受的產品價值和價格,否則他會失去購買的慾望,做再多的努力也是白費。
當顧客要購買產品的時候,他一定會不自覺的問以下幾個問題,如果能有效解答這幾個問題,就能達成銷售。
1、 你是誰?
2、 你要跟談什麼?
3、 你談的事情對我有什麼好處?——給顧客帶來的利益
4、 如何證明你講的事實?——通過演示證明給顧客
5、 為什麼我要跟你買?——差異化的優勢
6、 為什麼我要現在跟你買?
溝通三要素:(維拉比洋公式)
文字:7% 語調:38% 肢體動作:55%
說服兩大障礙:(視覺、聽覺)
在向顧客介紹產品時,盡量讓顧客不受到外界的聲音或圖像(如:競爭產品的外觀、產品演示、促銷品陳列等)的干擾,通過身體、櫃台、試音間、視線角度等現場情況的把握,營造出一個不受不良干擾的介紹環境。相對應要通過產品外觀陳列、產品演示、促銷品陳列等吸引顧客的注意力,使顧客更容易受到吸引,達成銷售。
說服三要素:
什麼人在說?相同的話在不同的人口中說出來份量就會不一樣,所以要看起來是行業的專家,讓顧客相信。
說什麼內容?要做好充分的准備,將自己所要說的內容整理好,這樣才能有好的效果。
怎麼說?表達方式在溝通時重要性顯而易見,表達方式不正確就無法達成溝通目標。
溝通雙方:
多聽少說是達成溝通的基本原則,自己問(自己說佔20~30%);對方說(對方說佔70~80%)。
問話——所有溝通銷售關鍵
四種問話模式
1、開放式:不局限問題的內容和答案,可以從多角度、多方式回答。用在整個銷售過程的前半部分,通過這種問話來了解顧客的需求、職業、收入狀況等信息,拉近與顧客的距離。
2、約束式:用在整個銷售過程的中間部分,在介紹產品的過程中多問一些像是廢話的
問題,而且答案是正面的,通過這種不斷的細節的認同積累在一起就達成了整體的認同。
例如:
您看抗震是不是非常的好? 您看糾錯是不是非常的好?
您聽低音是不是非常的震憾? 您聽高音是不是非常的亮麗?
3、選擇式:用在整個銷售過程的最後部分,是最後成交的關鍵。提供二選一的答案,更主動,顧客還以為佔了便宜。
例如:
“現金還是刷卡” “明天還是後天” “您是要一台還是兩台”
4、反問式:用在當顧客有疑問的時候,用問題解決問題
例如:
“為什麼覺得貴” “為什麼覺得不好”
問話六種作用:
問:開始 問:興趣 問:需求 問:痛苦 問:快樂 問:成交
提問題的方法:
1、 注意表情,肢體語言
2、 語氣語調
3、 問容易回答的問題
4、 問下面回答“是”的問題
5、 問二選一的問題
6、 能問就盡量少說
聆聽四個層面
1、 聽懂對方說的話
2、 聽懂想說沒有說出來的話。
3、 聽懂對方想說沒有說出來,要你說出來的話。
4、 聽懂對方為什麼說這句話,有時比說什麼更重要。
聆聽是一種禮貌,可以建立顧客的信賴感,在聆聽過程中有一些小的技巧:
1、 用心聽
2、 態度誠懇
3、 記筆記
4、 重新確認
5、 停頓3~5秒
6、 不打斷、不插嘴
7、 不明白追問
10、不發出聲音
11、點頭微笑
12、眼睛注視鼻頭或前額
13、在聽的過程中不要組織語言
1、 真誠,發自內心
2、 找出閃光點進行贊美
3、 要贊美具體的觀點或事情
4、 贊美要及時,事情發生後就贊美
5、 當著大家的面贊美會更有效
1、 你真不簡單
2、 我很欣賞你
3、 我很佩服你
4、 你很特別
1、 你說的很有道理,我很理解你的心情
2、 我了解你的意思,感謝你的建議
3、 我認同你的觀點
4、 你這個問題問得很好
5、 我知道你這樣做是為我好
一、准備
1、 機會只屬於那些准備好的人
2、 一個准備得越充分的人,幸運的事降臨到他頭上的機會就越多
3、 為成功而准備——沒有準備的人就在准備失敗
(一)身體(時時刻刻處於顛峰狀態)
鍛煉身體是您工作中最重要的工作之一
(二)精神(信心的傳遞,情緒的轉移)
1、 自己復習產品的優點
2、 復習競爭對手的缺點
3、 回想最近的成功案例
改變情緒的方法:
1、 改變注意力
2、 改變肢體動作
(三)專業
1、 對自己的產品了如指掌
2、 對競爭對手如數家珍
3、 雜學家
4、 冥想見到客戶的美好畫面〈預告事實〉
5、 把自己調到最佳狀態
(四)顧客
1、 充分了解顧客
2、 建立長期的關系
3、 拉近距離
頂尖的銷售人員象水:
1、 什麼樣的容器,都能進入
2、 高溫下變成氣無處不在
3、 低溫下化成冰堅硬無比
4、 在〈老子〉七十三章中講到“水善利萬物而不爭”“唯不爭,故無尤”“不爭即大爭”
5、 古人把女子比喻成水,水柔,以柔克剛,故男子征服天下,女人征服男人
6、 水無定性,但有原則(任何人都會認為自己的價值觀是對的)
二、如何開發客戶
1、 只要進入售點的顧客就是我們的客戶
2、 善於從相關產品的顧客群中開發客戶,例如:彩電、冰箱等產品
不良客戶的四種特質:
1、 凡事持否定態度,負面太多
2、 很難向他展示產品或服務的價值
3、 即使做成了那也是樁小生意
4、 沒有後續的銷售機會
黃金客戶的三大特質:
1、 對你的產品和服務有迫切的需求(越緊急,細節、價格要求越低)
2、 對你的行業、產品或服務持肯定態度
3、 有給大訂單的可能
三、如何建立信賴感
1、 沒有建議信賴感之前不要談產品,沒有塑造價值感之前不要談價格
2、 形象看起來像行業的專家
3、 注意基本的商務禮儀
4、 問話建立信賴感
5、 聆聽建立信賴感
6、 身邊的物件建立信賴感(合同,簽字筆)
7、 使用顧客見證(已成交客戶的成交憑證)
8、 使用媒體見證
9、 使用權威見證
10、一大堆的名單見證
11、熟人顧客的見證
四、了解顧客需求
N:現在(是否了解過同類產品)
E:滿意(如果有,哪些地方滿意)
A:不滿意(不滿意的地方)
D:決策者(問誰做主)
S:解決方案(我們的優勢、別人的劣勢)
五、介紹產品並塑造價值
1、金錢是價值的交換
2、配合對方的需求價值觀
3、一開始介紹最重要最大的好處
4、盡量讓客戶參與
5、產品給客戶帶來的利益和好處及不購買的痛苦
六、做競爭對手比較
原則:不貶低對手
七、解除顧客的反對意見
(一)解除反對意見四種策略
1、 說比較困難,問比較容易
2、 講道理比較困難,講故事比較容易
3、 西洋拳打法比較困難,太極拳比較容易
4、 直接反對比較困難,先同意再說明比較容易
(二)兩大忌
1、 直接指出對方的錯誤
2、 發生爭吵
(三)顧客產生抗拒的六大原理
1、 價格——表現為:太貴了
2、 功能表現
3、 售後服務
4、 競爭對手
5、 支援(政策支持)
6、 保證保障
(四)疑難雜症遍天下,可能有解或無解
有解就去找解答,無解就別去管它
(五)當顧客提出“太貴了”時
理解顧客說“太貴了”是一句口頭禪,價錢是衡量產品價值的方法,當他提出“太貴了”時是希望能了解到產品的價值在哪裡,為什麼值這個價格。
回答時的參考說法:
1、 價錢是你唯一考慮的問題嗎?或者說價格重要還是效果比較重要?引導顧客還應當關注效果、品質等
2、 談到錢是你我關注的焦點,這最重要的留到後面再說,我們先看產品是否適合。
3、 以高對低法(從高往低介紹),盡量先介紹價位適中、產品賣點較多的產品,這樣如果顧客確實覺得太貴時還有下降的餘地。
4、 大數怕演算法,將整個產品的價格進行分解,比如:貴了100元,但可以省油3%可以用好幾年算算可以省多少錢等等。
5、 為什麼覺得太貴了?通過顧客的回答進行有針對性的介紹
6、 通過塑造產品的特殊功能來塑造價值。比如:原料,特殊功能、個性化定製等
7、 以價錢貴為榮(賓士原理)
8、 是很貴,但成千上萬的人在用為什麼?XX產品也很貴,我們都是採用比他還先進的設備、技術和更嚴格的管理。但是我們還比他便宜XX元,可見產品是值得信賴的。
9、 有沒有過碰到過因為省錢買了價格便宜的產品,但買回去後因為質量、售後等問題而後悔的事情?
10、沒有辦法給你最便宜的價格,但給你最合理的
11、你覺得什麼價格比較合適(只適用於價格有浮動)
八、成交
問題:
1、成交前
1) 信念
a、成交關鍵敢於成交
b、成交總在五次拒絕後
c、只有成交才能幫助顧客
2、成交中
問成交
例:你是要一斤還是兩斤;現金還是刷卡;我明天上送貨還是馬上送貨等
忌:你要不要,你買不買
遞單、點頭、微笑、閉嘴(此時要盡量少說,以免在說的過程中顧客又產生新的顧慮和反對意見)
3、成交後
恭喜、轉介紹、轉換話題(已經買單後要避免再與顧客談產品)、走人
九、轉介紹
讓顧客確認產品好處後,提出轉介紹的意願,當顧客的親戚和朋友有購買需求時便會優先選擇。
十、顧客服務
我是一個提供服務的人!
我提供服務的品質,跟我生命品質、個人成就成正比!
假如我不好好的關心顧客、服務顧客,競爭對手樂意代勞!
我今天的收獲,是我過去付出的結果。假如我想增加明天的收獲,就要增加今天的付出!讓顧客感動的三種服務:
1、 主動幫助顧客拓展事業
2、 誠懇地關心顧客及他的家人
3、 做跟你賣的產品沒有關系的服務
顧客服務三種層次:
1、 份內的服務
2、 邊緣服務
3、 與銷售無關的服務
6. 汽車4S店如何提升客流量
客流量的持續提升,是一項長期性系統化的工程。如何提高4S店的客流量,以下幾點值得看看。
一、客戶研究
作為汽車經銷商,不要只為實行渠道使命,而圍著「造型、功能、配置、先進技術、安全性、油耗」等產品價值與新車價格做文章,製造心理反差,突出「高性價比」,當然,這是必需的,但不能將其當成市場工作的全部內容。在同一區域市場內,分布多家同品牌店,即使消費者看中了所屬品牌車型,為什麼要去你們店購買呢?
戒除主觀隨意,減少盲目,任何營銷策略的成功實施,是以明晰目標群體為必要前提的,這是基礎中的基礎。
誰是你們的顧客?是否清楚他們的年齡區間、區域分布、所從事職業、所屬行業、大致收入水平?通過什麼渠道可以更容易找到他們?顧客的利益需求是什麼?購車和用車過程中所關注的焦點又有哪些?購車選擇過程中,可能受干擾主要存在哪些?公司的價值主張是否與其相符?我們通過何種方法或方式使其更易於接受……這正是許多汽車經銷商的薄弱環節。
沒有調查,就沒有發言權,追根溯源,無論何時,都不應該拋開顧客談方略。汽車經銷商對消費者的研究始終不可懈怠,例如:基本特徵、消費心理、行為習慣、決策思路、購買特徵、用車狀況等等方面的調查總結、研究分析。初期,不一定非得使用專業客戶管理軟體,不妨藉助Office辦公軟體較強的數據管理功能,分類歸納、研究分析,並以圖表、圖示、圖片等形式給予直觀展現,校準認知方向,尋求突破口,以便作為策略的制定與實施的有力導引。
二、廣宣策略
作為集客的常規直效方式,廣告往往會被七零八落地投放,市場人員在未對媒體嚴謹連續的監測情況下,僅憑歷史經驗或道聽途說,匆匆決策,造成了不少的資源浪費。
通常,市場人員習慣於投放區域強勢的報紙、電台、網路、計程車、公交車車身等大眾性媒體,前兩種類型廣告的投放費用相對較高,網路廣告相對實惠,互動性較好,但正逐漸呈現上升趨勢,現實並不允許狂轟亂炸,不得不考慮選擇性的投彈,同時,有意識地選擇定向DM、簡訊等形式的狹眾傳播予以補充配合。
在策劃過程中,投放目標、預估效果、投放成本、媒體排期、主要內容、文案、創意元素、廣告形式、規格、時長、頻率、策略組合等等要素都應該明確到位。值得強調的是,除了注意VI、CI標准外,各時期的廣告主題鮮明突出,並且具備一定的連貫性,切忌過多主題內容,分散注意力,彼此割斷,打哪兒指哪兒。
秉承對公司負責的心態,媒體投放效果監測必不可少,以銷售顧問、服務前台與專項調研作為市場部重要的反饋渠道和方式,經過考核廣宣相關時期內的來店(電)量、銷量的前後增減變化情況,針對廣告成效、投放成本等給以初級性測算評估,撰寫報告留存歸檔以備決策參考。
三、促銷措施
促銷是吸引客人的慣用手法,在區域市場內,汽車經銷商促銷對象應主要集中於准購車者與交叉消費群,而游離性消費群與競爭品牌的准購車者次要地位,切忌本末倒置,主次不分,避免丟了西瓜,揀芝麻。
目前,市場上,現金優惠、贈送精品禮包、贈售後服務、送油卡與門票;獲旅遊機會等各種方式層出不窮,令公眾眼花繚亂,目不暇接,拼殺下來,成敗各異。方式本無對與錯,好與壞之分,為什麼會出現不同的結果?只有在恰當的時候,在合適的地方,將心儀的價值,以恰當的方式傳導給了促銷對象,才實現了銷售的成功達成。
成功的促銷是通過一個個嚴謹流程中產生的,反之,只有聽天由命。根據不同時期,不同環境,在理解顧客相應特徵的情況下,汽車經銷商適時圈定各類促銷對象,尋找其所關注的利益與公司價值主張的切合處,相機行事,精準營銷,請不要在偏執的新穎以及一相情願的利導中盲目徘徊了。
四、店頭誘導
為吸引目標顧客來店,市場人員或在銷售的各個環節設置了種種的小誘惑,如:看車有禮,試駕有禮,購車有禮,推薦有禮等,或者通過直接舉行活動吸引公眾,如:新車試駕會、節日(周年)慶典、媒體看車團、趣味比賽、藝術文化展等方式,一般情況下,這些會起到一定的促進作用。
不過,店頭誘導不能只停留於直接利益的誘惑上,謀劃長遠之計,更需將公司的「價值主張」逐漸深入具象化。一方面:業務人員對於品牌專業標准與服務流程的嚴格落實;另一方面,對於公司獨特價值訴求的系統化展示。譬如:「優質、專業、誠信」,這三個詞看似平淡無奇,但對汽車經銷商來講,其概念的真實內涵是什麼?外延又有哪些?尚需市場人員逐一歸納,反復總結,校正方向,進而提升高度,作為全員意識和行為的長期性指導,這也給了市場人員很大的發揮空間。
銷售人員不要簡單地局限於銷售跟進與達成上在有意識留下來店客戶的相關信息資料,鼓勵統一分類匯總,無論成功購買與否,至少他們對品牌店有些印象,這些都將是品牌店潛在的傳播載體,所以,銷售和市場人員對其忽略不得。不妨藉助節假日、店頭活動等契機,以電話、DM、簡訊等形式傳遞問候祝福和動態信息,講求適當節奏與頻率(一旦被認定為垃圾信息和騷擾,反而弄巧成拙,得不償失),力求再次喚起再記憶,積少成多,以待涓涓細流匯成河。
五、推廣活動
戶外展示、試乘試駕、社區聯誼、上門拜訪等推廣方式,同樣,是展廳集客不可缺少渠道之一,期間,銷售人員後續跟進相當重要,不可草草了事,更不允許看似豐富,實則執行雜亂,缺少章法。
每月,由媒體、廣告公司舉辦的推廣活動,接二連三,招商不時地充斥經銷商的耳朵,干擾市場決策。第三方的策劃思路不外乎於銷售旺季、節假日之際,拉上行業機構、政府及相關組織增加權威性,利用人流量大的廣(商)場增強現場氣氛,藉助媒體宣傳平台擴大影響面,形式大同小異,然而,效果確實也有所不同,這有待汽車經銷商審慎辨別的。
任何推廣活動都講究目的性、計劃性、關聯性的,市場部根據月度集客目標布局並且有步驟,有條理進行落實,由此,集客方可得到更加有力的保障,作為營銷者,具有不可推卸的責任。通過與媒體、合作夥伴不斷交流,明確表示,在下月計劃制定前,確定項目合作事宜,作為高層管理者也有義務監督計劃制定與落實的一致性,強調盡量減少額外申請事項。
活動前,做好預期宣傳,嚴密部署人財物;活動現場,注重品牌形象宣傳,制定特殊促銷策略,要求銷售顧問認真搜集意向客戶信息、記錄需求特徵,主動歡迎到店獲得更多切實體驗,活動後,推動媒體後續報道,進行信息匯總歸檔、效果評估,找出與計劃的差距,及時採取其他補救措施,齊心協力,確保每月集客目標的實現。
六、客戶關系
從客戶中來,到客戶中去,營銷應回歸原點,強化服務質量的同時,始終注重良好客戶關系的建立、維系、提升,汽車經銷商通過積累穩固的基盤客戶群,不斷蓄勢,通過客戶的口碑傳播贏得更多的新客戶到店,這樣大大節約了顧客獲取的成本,何樂而不為?!
實際上,汽車經銷商不是不知客戶關系的重要性,而是缺乏足夠程度的重視,客戶關系工作方法過於單薄,加之無系統有效的考核,無約束即是放縱,再加之人員配備不足,培訓較少,嚴格意義上講,客戶關系管理只能稱得上「形同虛設」。
良好的客戶關系對於展廳集客具有一定的戰略性意義,提高客戶關系管理水平務必要提到經銷商的工作日程上來。為此,管理者要以身作則,不斷提高自我思想意識,強化自身素養,逐漸完善管理工具、工作流程、相關標准、考核方案並切實與薪資待遇掛鉤,通過各種調查方式,逐漸完善顧客信息,為開展客戶活動奠定堅實的基礎。
只有在較好掌握顧客信息的情況下,車主活動才會起到更大的效果和影響,由定期主題活動拉近彼此距離,實行客戶積分獎勵制度團結消費者,制定服務菜單切實滿足顧客的需求,不斷製造更多的正向傳播機會,循序漸進,日漸深化,由此,為展廳集客扎實了良好的群眾基礎。
七、公關活動
在展廳集客方面,媒體、政府組織、企事業單位、合作夥伴、內部員工等利益相關者們也是汽車經銷商的宣傳載體和潛在客戶,積極主動的公關,有利於增加提及率,增強公眾對品牌店的好感,以給客戶來店一些不錯的理由。
對於各類媒體,汽車經銷商可以說又愛又恨,喜愛得是廣而告之,擔心的是負面的傳播,性質使然,坦然面對,時刻注重彼此關系的維護,不可厚此薄彼;合作夥伴、內部員工與汽車經銷商緊密聯系的朋友,公司的實際表現,勢必會影響其轉述的方向性;與政府組織、企事業單位良好關系的維護已無需多言。
客流量的持續提升,是一項長期性系統化的工程,需要以上短、中、長期等各種方略的有機結合,相互補充,逐步推進,切勿再局限於短期手段,苦苦思索,無法自拔。
7. 汽車4S店銷售技巧和話術
要學習銷售給你幾點建議
不妨到客戶4S店轉轉,充當「刁蠻」顧客,多聽聽他們一線銷售員的推介,既學習又順道找問題,每次聽完推介做筆記。等下次見面再拋出一些刺激性話題,比如說A車不如B車,硬傷多……然後再聽聽應答說辭,當你問完20位銷售員,基本能門清兒。很多汽車廠商在一座城市不只擁有一座4S店,本著把事情做透原則,應該跑完全部店面,掌握情況越多,心理越有底氣。
市調常用3招:
1、套話。客戶想閑聊,汽車銷售不敢得罪,你問什麼,他們自然要回答,於是你……幾回合便能從中發現問題;
2、在銷售現場,冷眼旁觀,多觀察買車顧客的言談舉止……順道多跟潛在購買者聊;
3、多跟競爭對手銷售代表聊,從對手那塊打聽自己公司的產品優缺點,也頗具價值性。
綜合來看,跟20位銷售員充分溝通,是本次市調深入及准確度的基本保證。所謂知己知彼百戰百勝,道理如此。
8. 4S店人效從哪些方面提升
你可能認為你的汽車經銷商做得很好。你的員工創造了一些令人印象深刻的數據,你的客戶看起來很高興,你的營銷策略也吸引了很多人。
為了達到這一點,你付出了很大的努力,你只想享受你的勞動成果。但我必須提醒你:遠離舒適區!
不管你現在做得有多好,總有一些地方你可以改進。沒有哪個4s店能百分之百完善,如果你不能變得更好,那麼你的4s店業績也不能維持水平,甚至會下降。
在提高經銷商業績方面,您可以問自己五個問題。
1、從客戶的角度出發,調整休息區。你可能認為4S店的等候區已經沒有什麼可改的?或許是你沒有從客戶的角度來看待它。沒有人願意坐在等候區,特別是長時間的等候,所以創造一個讓顧客滿意的環境非常重要?
免費Wi-Fi、免費小吃和高品質咖啡、還可以考慮引進幾把按摩椅。創造一種氛圍,讓客戶真正感受到舒適的服務。
2、留住老客戶。新增客戶的成本是老客戶的6到10倍。而老客戶群有60-70%的人更有可能復購,只有5-20%的人會成為新客戶。那麼,怎樣才能留住老客戶呢?
檢查你的客戶維護策略,找到能夠改進的方法。常見的方法包括忠誠度獎勵、獎勵計劃、老客戶回饋活動和服務部門的額外津貼等。
3、更好地跟蹤客戶。客戶的回訪跟進對汽車經銷商來說非常重要。當老客戶需要維修他們的汽車,或者想要買另一輛汽車時,這是就能體現客戶回訪的重要性。
如果你還沒有汽車客戶關系管理系統,是時候邁出這一步了!您的銷售人員可以每天收到各項回訪提醒,並輕松訪問客戶歷史記錄,使他們能夠個性化後續溝通。
4、更好地留住員工並建立忠誠度。留住客戶對經銷商至關重要,留住員工也是如此。汽車經銷商的營業額往往很高,尤其是銷售人員的貢獻度。
怎樣才能留住你的員工,而且讓他們快樂和忠誠呢?想一下你如何對他們的努力表示贊賞、獎勵、聚會,以及你如何補償他們。如果你總是幫助他們提高,賺更多的傭金,同時讓他們感受到感激,你將提高員工的忠誠度。
9. 淺談4s店汽車銷售技巧
成功的銷售人員還要具有角強好勝的個性,面對挫折永不言敗,想盡各種辦法把業務做好。這種人也比較喜歡與自己的同事在業績、待遇、榮譽等方面進行比較,在各方面總想超過別人。角強好勝,辯證地說,也是一種積極的心理狀態。以下是我為大家整理的淺談4s店汽車 銷售技巧 相關內容,希望對讀者有所幫助。
淺談4s店汽車銷售技巧:4S店汽車精品銷售技巧是關鍵
樹立正確的銷售觀
銷售員要明確為什麼要做銷售,銷售能為個人帶來什麼好處,這就是這節內容要講的重點:樹立正確的銷售觀。
1、銷售就是在販賣信賴感
在一個既生產又銷售的製造企業裡面,大家會發現銷售人員是最健談和最容易接近的,而最不健談的就是工程人員。因為工程人員他不具備銷售的本領,所以他比較不會跟別人交流。之所以很多工程師職位出來做老闆的人最後以失敗告終,是因為他沒有經歷過銷售,在銷售過程中難有成交的客戶。在銷售的過程當中如果沒有成交客戶,80%的原因就是客戶不信任致使的,這包括了不信任你的公司和你的項目還有你的產品。如果客戶信任了你和你的公司你的項目、你的產品但還沒與你合作,那就是他對自己的不信任。所以成功銷售就是一個販賣信賴感的過程,這種信賴感是來自顧客對你的認可,只有客戶對你和你的產品認可了,你才可以繼續去做銷售,而且去賣產品之前你要先將自己介紹出去:我是誰,我是做什麼的,我能幫你什麼……這些很重要。
2、賣產品之前先賣自己
任何一個人一出校門就要面對一些競爭,如果是做銷售,這些競爭就不是一般的競爭,是意味著銷售人員跟所有有 經驗 的銷售人員一樣,跟所有人競爭。有人曾經打了一個比喻,一個人要想做銷售,他將要面對的競爭者數量,在中國有13億,全世界有60億,每個人都是他的競爭者。這句話證明銷售在我們生活和工作中是天天存在的。回頭看看我們每個人的經歷: 畢業 出來找工作,走進企業向老闆推薦自己,告訴他自己具備那些能力,只需多少工資,希望老闆錄用自己。這就是"賣自己"了。所以銷售的第一步就是要"賣自己"。在找工作的時候要先賣自己,在賣產品是時候同樣如此,業務員在面對客戶時都會遞上自己的名片,跟客戶套近乎。這就是"賣自己"!先把自己介紹出去:"我是張三,我是業務代表,非常榮幸給您介紹汽車精品。"這樣就把自己賣出去了。所以"賣自己"是營銷的過程中的一部分,而且這種營銷是陪伴我們一輩子。不管你今天在什麼樣的職位、也不管你的職位是高還是低,你還是時刻要去賣自己,職位高的要到更高的一層去營銷,比如對市長營銷,再高一點,對營銷,那時候的你,職位就不是一般的高。職位低的人,就去對朋友營銷,對同行營銷,所以一旦你做好了銷售,你這個人在 人際交往 方面就會有很多優勢存在,因為你能對高層的人營銷,之後你的人生也會跟一般人不一樣。
3、成為客戶的天使
銷售人員的心態很微妙, 總結 起來銷售人員有兩種心理,一種心理稱為"乞丐心理",就是老是將賣貨當成是一件很困難的事情,把求別人來做生意當成一件非常麻煩的事情,所以在日常的推銷工作中,會時時刻刻的跟人說:"你幫幫我吧,我要賣產品,我要業績。"其實一個銷售人員一旦將自己定位為這種心理後就會很麻煩,因為沒有人會同情乞丐,這是很正常的心態。作為被推銷的對象,你只會討厭他,因為他老纏著你。銷售人員的另一種心理叫做"天使心理",就是他將任何事情都當成是"我幫你"。如果是這種心理的4S店銷售人員,他在客戶進店後會說:"我來為您介紹車,因為這車是您需要的,我幫您選擇,由我來選擇您會很方便。"這是話語的大意。獲得客戶認可之後就順水推舟,幫客戶加DVD導航,告訴客戶如果不加的話會不時有迷路的可能,這是在幫客戶避免迷路。這種心理就是"天使心理"。要成為顧客的"天使",這是銷售人員最重要的一個環節,任何時刻都要在想:"我是在幫你",那銷售員的心態就不一樣了。"我在求你"和"我在幫你"是兩個不同的心態,兩種不同的心態表現自然不同,求人心態會讓人非常悲觀,幫人心態則會讓人充滿自信,其導致的結果也是截然不同的,一個充滿自信的銷售人員的業績自然會非常的可觀。
4、主動影響客戶
2009年6月底,世界流行天王邁克爾·傑克遜去世了,震驚世界,後來媒體又傳他是被殺的,注射葯物過量致死,使得他的死撲朔迷離。關於邁克爾·傑克遜可以用他自己講過的一句話來形容:他影響了整個地球!有人就因為他這句話而寫了一本書。的確,他影響了整個世界,所有的小孩,所有的美國人以有一個邁克爾·傑克遜而為榮,都喜歡他,喜歡他的歌和舞蹈,很多人去模仿他,這就是他的影響力所致。
其實影響力是很有趣的東西。宇宙中,相互影響無處不在,相對的兩個事物或人,如果今天你不影響他,他必定有一天會影響你。我們在 職場 也一樣,別看兩個同事相處平和,仔細了解你會發現,這兩個人在意見不一的時候總有一個會妥協,因為一個人影響了另外一個人,另外一個人妥協於這個人,靠的就是影響力。銷售人員請記住,如果你不去影響你的顧客,你的顧客必然會來影響你。來分析一個實例:一天,一個顧客走進一家4S店,看中一部車,但嫌價格太高,他跟銷售人員說:"能不能便宜點?"此時業務員A就馬上講:"這價格不高了,你別壓我價好不好,我很難做的"。此時顧客肯定是會認為:你難做與我無關,我就是要便宜一點。於是該顧客就威脅說:"你不降價那我就到別的店去,人家那裡價格比你低。"然後業務員A就急忙說:"先生,你別著急走,我的許可權是不能降到你想要的價,但我幫你向我的上司申請一下吧。"顧客想:肯定有降價的餘地,留下看看。而業務員A一下子就被人引進了價格高的圈套裡面了,他幫顧客去申請,然後是不得不降價,不得不去求別人。這就叫做受到了別人的影響。同樣是遇到這種情況,業務員B就有不同的做法,顧客提到價格高,要求降價後,業務員B說:"先生,這個價格方面不成問題,你先坐一下,我先給你介紹車的功能。"把車的功能介紹完之後緊接著說:"先生,我們這么好的車加上分期付款,你只需要付XX錢就解決了,價錢還會高嗎?"聽銷售員這么一說,顧客自然就覺得沒那麼高了,他就不會把眼光僅放在價格高這方面了。當然你影響他還是他影響你只是說法而已,看你怎麼說。所以說,樹立正確的銷售觀念是所有銷售人員必備的一項功課。
了解銷售的基本知識
在樹立了正確銷售觀的上,要想成為真正的汽車精品銷售高手,還要建立在了解銷售基本知識的基礎上。
1、客戶需要的是解決問題,而不是產品
在這整個銷售的過程中,銷售人員也要了解一些銷售的基本知識,我們所講的這些基本知識是產品的知識,例如,賣車、賣精品時要掌握車和精品的一些相關產品知識,這就是基本的銷售知識,只有掌握了這些基本知識,我們才能去解決顧客所提出的問題。銷售是解決客戶問題的過程,而不是單單賣出產品的過程,很多人都會忘記這個觀點,認為做銷售就是賣精品的賣精品,賣車的賣車,這個觀點是錯誤的。拿賣車來說,顧客要買車,車的代步功能可能並不是他最想要用的,好車顯身份才是他想要的,他要的是這部車能給他的身份或者是有車後能得到的其他利益,所以銷售人員在賣車時不能以賣出"車"這個由發動機、鐵皮、四個輪子、四張真皮座椅、一個方向盤等組成的產品為出發點,不是光介紹這部車的發動機、輪子、真皮座椅、方向盤如何如何好,而是要更強調這部車的珍貴,讓顧客覺得這部車能顯示自身非凡的身份,是超值的選擇。
車並不是一樣坐在四個輪子上面就能把控方向的物品,顧客買車關注的不是車裡面的發動機和輪子如何,如果是,那麼長安之星有六個輪子,一個方向盤,輪子比轎車還多兩個,貨車更多,為什麼他不會選擇呢?這就是因為顧客不是最關注這些組成物件本身的性能,而是這部車能給他帶來什麼,這是顧客的問題。汽車銷售人員要解決這些問題,跟他講答案,這才是重點,這才能做好銷售。賣精品的道理也是一樣。
2、做到雙方滿意,達到雙贏
銷售人員賣出產品收到錢後,千萬不要認為就這么了事了,銷售人員還要努力讓客戶感覺到平衡,達到了雙贏,所謂的雙贏就是既讓銷售人員掙到錢又讓客戶感到獲得"寶"。這就是我們銷售人員要追求的一種態度。讓客戶花錢後感到平衡有很多 方法 ,比如可以通過強調產品能給客戶帶來的利益讓他感到買得值,或者給客戶贈送一些相關的小物品,方便客戶對產品的使用,又或者在幾日後給客戶打電話,關心客戶的使用情況並給客戶更多的使用建議等。
其實在平衡客戶雙方共贏的後面可能給你帶來無窮的利益,他或者以後會經常跟你做生意,比如他是買車的話,就有可能保養、維修、改裝等售後服務都會找你,這對4S店也好,銷售人員本身也好,都是創收益的最佳時機。客戶感覺到好還會介紹朋友過來服務或者買產品,因為你讓他滿意之後他的腦袋就會有很多這種潛意識,當他的生活中發生相關的需要時,這種潛意識就會化成具體行動。所以這一點對我們做汽車和汽車精品的銷售人員來說,是十分需要的。
保持良好的銷售心態
1、銷售失敗是常事,要永不氣餒
當然,銷售人員也要明白一點,並不是每一次的努力銷售都會成功的,要不然這世界上就根本不存在銷售障礙了。銷售是所有人都可以做的,而之所以業績有那麼大的差別就是因為他們之間是有等級有差別的。銷售是"業績為王"的高壓力職業,壓力也可能使銷售人員產生挫敗感,甚至心力交瘁,狼狽退出,這是每個業務員可能要面對的喜與悲。銷售人員要清晰了解到這一點,一定要保持良好的心態,記住,一個成功的銷售人員他的成功概率也並不是很高,基本上就是幾個百分點,比如做汽車銷售,有100人看車,有3-5人能夠馬上跟你成交,那你的銷售能力就非常不錯了。同樣的道理,在精品銷售上,銷售人員給100個過來精品區的人介紹某樣精品,成交率有8%也是很不錯了,如果有一天銷售員能做到10%的成交率,那是非常不容易的事情。所以說一旦銷售不成功也不要氣妥,銷售人員要時時刻刻告訴自己:我明天的銷售就能成功,保持這種心態就能讓自己積極起來了。
2、"企圖心"是銷售成功的第一要素
壓力可以讓人把企圖心釋放到極致,從而獲得頂尖的績效和可觀的收入。跑業務,做銷售,要拿下大訂單就會面對巨大的壓力,有成功公式嗎?有!一條簡單而有效的成功公式就是:
強烈的企圖心+明確的目標+堅定的信念+正確的方法=成功
管你的現狀如何,要成為頂尖的業務人員,第一步就是要下定決心。決心就是"企圖心+信念"。
一位從事銷售二十餘年的資深業務員總結經驗時說過這樣一句話:"成功的關鍵因素有兩個,一個是對案源與買家信息的掌握,另一個就是要擁有'打不死的蟑螂'的精神。"他進一步解釋說:"要把自己培養成頂尖的業務人員,除了要有擋不住的熱情,敢沖刺,敢'秀'自己之外,還一定要有強烈的企圖心,才能如虎添翼,在業務上大展拳腳。"因此,如果對企業的"業務新兵"不進行充分的企圖心的培養訓練,就讓他們奔赴銷售戰場,大概只會有兩種悲哀而無奈的結果:臨陣脫逃或者無謂犧牲。
無論是新兵還是老將,銷售員都一定要保持一顆強烈的企圖心,必須相信自己能夠成為收入千萬的業務高手,得到上司的認可和同行的尊敬,如此你才能夠用這樣的標准來要求自己,在實際工作中盡心盡力,邁向績效頂峰。
案例:成為富人的秘訣
法國有一位靠推銷裝飾肖像畫起家的業務員,名叫巴拉昂。他在不到十年的時間里迅速躋身全國50大富翁之列。1998年他因病去世,在臨終前留下遺囑,除了將自己的大部分資產捐獻給醫院外,另有100萬法郎作為獎金,送給能夠揭開貧窮之謎的人。
不久後,法國的《科西嘉人報》刊登了巴拉昂的遺囑:"我曾經是一個窮人,去世的時候卻以一個富人的身份走進天堂。在跨入天堂門坎之前,我不想把我成為富人的秘訣帶走。現在這個秘訣就鎖在法蘭西中央銀行我的一個私人 保險 箱里,保險箱的三把鑰匙分別在我的一位律師和兩位代理人手中。如果誰能夠猜中我的秘訣,正確地回答'窮人最缺少的是什麼'這個問題,他將得到我的祝賀。當然,那時的我已經無法從墓穴中伸出雙手為他的睿智而歡呼,但是他可以從那個保險箱中榮幸地拿走一百萬法郎,那就是我給予他的掌聲!"
遺囑刊登後,信件如雪片般飛到了報社。對於"窮人最缺少什麼"這個問題,報社總共收到了48561個答案。其中多數答案都是:窮人最缺少的是文憑,窮人最缺少的是毅力,窮人最缺少的是好運氣,窮人最缺少的是一位富爸爸,窮人最缺少的是發展和發財的機遇……也有的人認為,人之所以窮,那是因為他們缺少貴人相助或者缺心計、缺方法、缺品位。答案千奇百怪。
在巴拉昂逝世一周年的時候,那隻保險箱終於在公證部門的公證下被打開了。在48561封信里,只有一位叫蒂勒的小姑娘猜對了巴拉昂的秘訣,那就是窮人最缺少的是企圖心--成為富人的企圖心。
巴拉昂的謎底在西方世界引起了很大的震動。後來,一些美國好萊塢的明星和幾位年輕的富翁就此話題接受了電視台的采訪,他們都毫不掩飾地承認:企圖心是永恆的特效葯,是所有奇跡的催化劑。大多數人之所以平庸,就是因為他們缺乏成為一個卓越的人的企圖心。
當然不管你銷售員是什麼心態,你都要掌握有效的技能才能真正獲得成功的銷售。
掌握有效的銷售技能
1、知識與技能的區別
本書前面提到銷售人員要了解銷售的基本知識,這里再提一點:銷售人員還要掌握有效的銷售技能,加起來叫做:了解知識掌握技能,兩者似乎方向一樣但又有區別,那麼知識和技能有哪些區別呢?
知識,就像我們讀書需要知道的物理、化學、地理等科目的內容,銷售人員在企業裡面需要了解到的銷售知識,包括對產品、公司、行業三者的了解。在汽車銷售行業,了解全國和當地有多少個4S店,他們都有哪些業務,跟自己的店有什麼區別等,這就是對行業的了解;去知道公司有多少個分店、公司有多少年歷史、董事長是誰、總經理是誰等,這是對公司的了解。
示範案例:
銷售人員說:"先生,我們店是廣本第一店,這個城市的廣本店裡面,我們是最早開業的,至今為止,我們店賣了XX部X車了。"這一來,客戶就會對該4S店產生信心。
精品有什麼樣的功能特點、它生產廠家的背景如何,用了之後能產生什麼價值等,這是對產品的了解。把這些疑問弄明白,在銷售產品時候,就可以專業地去跟客戶談,銷售人員的成功率自然能得到提高。
技能,是銷售人員與客戶接觸和溝通的方法、技巧,就是了解怎麼跟顧客接觸、怎麼樣去接待顧客,用什麼樣的眼神去看待他等。技能跟知識是不一樣的,知識是停留在大腦表層的東西,技能是在骨子裡面的一種東西,一個是認識,一個是實踐。有人做過研究:一個人知道一樣東西的時候,關於這樣東西會停留在他大腦的表層,就會對這個東西有種認識,但慢慢地這種認識會隨著時間深入大腦,這樣東西會牢牢地套在人的腦海,成了技能。就像我們學自行車一樣,我們從不會照著書去學,而是看著別人怎麼上車就怎麼上車,摸索著保持平衡,到了學會以後,基本上是一輩子都不會忘記怎麼騎自行車的了,因為騎車的知識已經深入到腦干裡面去了。一個好的銷售人員,只要顧客跟他提出一句產品的疑問,他張口就能就來,講一大堆關於產品的知識。因為他已經掌握了應對客戶的方法。知識與技能合在一起稱為能力。所以如果老闆問銷售人員:你有沒有能力?那銷售人員就應該明白其實他就是問你:你的知識怎麼樣,又掌握了什麼樣的技能?兩者結合起來就是你的能力和你的價值體現了。
2、接待前的准備
在了解了知識和技能之後,銷售人員就應該進入"實戰"裡面去具體了解技能是什麼,因為技能是實戰的"武器"。銷售實戰的第一個步驟就是接待前的准備。
1)、儀容儀表的整理。顧客來到店裡之前,我們銷售人員應該做些什麼事情,在早會的時候,該幹些什麼事,這些都是接待前期的准備。4S店一般每天早上上班後都會集中銷售人員開早會,布置相關的工作任務。在此之前,銷售第一步要做的就是儀表儀容的整理,包括穿制服、保持整潔、精神飽滿、保持自信等方面,這一點就不需要過多的強調,在4S店裡面都有很完善的儀表儀容的展示要求。
2)、銷售工具的准備。銷售工具就是一些帶在身邊,方便銷售人員向客戶推銷自己和產品的小東西,比如名片、筆、打火機、銷售單、產品目錄、產品手冊、樣品、展示工具等,這些都是很重要的,例如,來4S店的人大多數是男士,而且男士當中喜歡抽煙的人占很多數,如果一個客戶把煙叼起來的時候,銷售人員能馬上從兜里掏出打火機給他點上,這就證明他這個人很有準備。如果顧客跟銷售人員談半天了,把煙一叼,可一看沒帶火機時他才說:"你先坐坐,我幫你去找個火機過來。"這就是他沒有準備了。銷售人員的工具沒有準備,客戶就會覺得他做業務沒准備好。所以,銷售人員每天要去檢查的這些工具有沒有準備好,出門之前工具一定要帶齊。
3)、庫存確認。做銷售也要考慮庫存有多少,銷售人員每天開展銷售工作前都要檢查自己店內產品的庫存,最好是利用早會確認當天的重點商品庫存,這樣就可以告訴客戶店內有多少現貨,如果沒貨的話就可以及時通知客戶改時間或改主意。
以上這些都是銷售前的准備工作。這些工作銷售人員是不能馬虎的,一旦他前期工作沒有做好,那銷售人員的後期工作將面對很難開展起來的局面。
淺談4s店汽車銷售技巧:汽車4S店 新車銷售流程和技巧
賣汽車並不是簡單的事情。我們面對的是完全不同的客戶,這些客戶在不同時間,不同狀態下會有不同的需求和表現。作為銷售高手,既要滿足客戶的需求,又要達到銷售的目的;既要讓不同層次的客戶滿意,又要為公司贏得利潤;所以,銷售是一門藝術,而銷售汽車更是一門豪華藝術。
任何產品都會有不足的地方,任何產品優秀的地方都會有競爭者來模仿,有的時候這種模仿比原始創新還要先進和貼近客戶的需求,這個現象是無法迴避的,但這並不意味著我們就無法銷售我們的產品。銷售是藝術的含意就在這里。處理客戶產生的各種懷疑,各種誤解,各種偏見是一個銷售高手的基本技能。
我們每天都會面對各種各樣的客戶,其中有一些是真心要購車的客戶,有一些不過是隨便看一看,優秀的銷售人員可以通過一定的技巧來發現真實的客戶,並緊密地跟蹤這樣的客戶,從而完成自己的銷售工作。還有的時候,銷售人員需要上門 拜訪 客戶,於是就需要識別最有潛力的客戶的技巧和能力,並在識別的基礎上應用專業的銷售技巧來完成銷售任務。
商業會談是銷售工作中又一個關鍵的無法迴避的內容。對於銷售人員來說,什麼是得體的商業會談,商業溝通的基本要求是什麼,如何保證公司的利潤,如果對付討價還價,甚至要知道如何對付聯合購車團體。
專業的汽車銷售人員不僅要掌握上面提到的了解客戶,識別需求,闡述、展示產品,處理異議以及商業溝通,商業談判等技巧,而且還要有客戶心理,采購行為等方面的知識,甚至還要發展自己個人的銷售風格,獨特的銷售方法,根據客戶的不同來調整自己的銷售方法。
10. 汽車銷售顧問,如何提高銷售業績
汽車銷售人員,工作的目的之一是為了提高銷售業績。為什麼有些頂尖的銷售人員可以一天有幾個訂單的成交量,而你跟進了多個月的客戶,最終卻還是沒有成交,銷售業績一直徘徊不前。汽車銷售顧問,如何去提高銷售業績?606job中國汽車人才網為你支招:1、每天重復自我目標汽車銷售顧問,除了要完成公司的銷量目標,還要給自己訂立一個目標,這樣才能有足夠的動力去激發自己走向成功。訂立目標之後,為了讓你的目標更加地確定,可以每天早上起來為自己打氣,說一次你的目標方向是什麼。汽車銷售每天都要應付著銷售業績的壓力,每天為自己打氣可以有利於增加信心和勇氣。或者是為自己做一個夢想板,將你的目標貼在上面,天天看著目標一步步地完成,同樣會能為自己的銷售工作添加更多的信心。要完成一件事情,目標和心態同樣重要。2、增加客戶拜訪量為什麼銷售人員的業績不能提高?需要從自己的身上去尋找原因。你是不是過於被動,總是等著客戶來找你。要提高銷售業績,你必須主動去找尋客戶。作為汽車銷售,主動性非常重要。主動去增加每天拜訪客戶的數量,每天去拜訪的客戶不要總是那幾個,適當每天去增加拜訪客戶的數量,數量越多,總會有意向客戶的出現。3、做好工作計劃一個成功的汽車銷售顧問,總會提前為工作做好計劃。事實上,很多頂尖的銷售人員,他們都有一個很好的習慣,那就是做好工作計劃。汽車銷售人員可以在每個星期天晚上,寫好下個星期的工作計劃,計劃在每一天的拜訪數量,拜訪的客戶等等。很多銷售人員都是在當天才把工作計劃寫出來,這樣一來就太晚了。永遠比別人遲一步,就怎能找到客戶,提高銷售業績呢?4、向身邊的頂尖銷售員學習當你身邊有值得你向他學習的汽車銷售員,請好好向他們學習。他們能夠成為一個頂尖的銷售員,就說明他們有成功之處是你可以去學習的。你可以學習他們成功的習慣,他們是如何地自我操練,如何跟客戶進行溝通,學習他們說服客戶的一些技巧。頂尖銷售員能夠成功肯定是有很多因素組成的,最終是你能否學習到他們的成功的因素。