Ⅰ 華晨寶馬的員工來看看
口才好,形象好可以試試銷售顧問。
除了這個修車估計不實際,做個售後接待,售後前台什麼的。
前者與後者相比錢賺的多,但也沒多錢,底薪差不多,提成銷售好賺一點。
再一個售後非常累心,你想一下,心情好的時候是買車的時候,到售後的時候都是修車,心情肯定不好,特別是那種修一次沒給解決問題的。真很麻煩。
這個社會什麼最賺錢:銷售。什麼最鍛煉人:銷售。
Ⅱ 寶馬525導行升級需要多少時間。4S店說要大半天。是嗎
不用編程的情況下升級接近3小時,如果車輛程序版本太老要編程另外加3小時【汽車有問題,問汽車大師。4S店專業技師,10分鍾解決。】
Ⅲ 大家好,今年25 了,在寶馬工廠做流水線工人,待遇還可以,客氣感覺太枯燥,想換份工作,唉,有些害怕
現在工作不好找,更別說好工作了,有個工作干就是幸福的,起碼不用餓肚子
Ⅳ 高分求助!沈陽華晨寶馬的員工進
要是我的話,3萬以下可以考慮,5萬可以去其他外資的辦公室了。不過華寶的話,瞅這樣沒關系還真不好說,我也想進去,可現在花錢都不知道錢該給誰。自己進的話真得看運氣。工人發展肯定不大,你想進去都得走關系呢,工人在裡面發展不更得靠關系?
Ⅳ 寶馬在中國實施新一輪管理人員輪崗
9月15日,買車網Buycar獲悉,寶馬大中華區宣布進行新一輪的管理人員輪崗。據悉,此舉旨在推動公司的管理創新,實現公司各部門之間知識、經驗和「最佳實踐」的良性循環,為公司培養和儲備更多本土化高級管理人才。
根據規劃,此次輪崗涉及寶馬在中國的北區、南區、東區、西區和東南區五個銷售大區和一些相關職能部門的負責人。據寶馬介紹,此次涉及的相關人員平均年齡為44歲,在寶馬的平均工齡超過13年,普遍在兩到三個崗位擔任過管理職務,積累了豐富的經驗,為寶馬在中國這一全球最大單一市場的業務發展起到了關鍵作用。
值得一提的是,今年6月任職寶馬(中國)汽車貿易有限公司總裁的邵賓,過去也曾輪值市場營銷、品牌管理,銷售區域以及全國銷售等重要崗位,在多個業務領域積累了豐富經驗。在寶馬看來,輪崗將促進寶馬公司內部的專業知識、管理經驗和「最佳實踐」的相互借鑒和學習,從而讓整個管理團隊更加強大,在日趨復雜多變的市場環境中為公司的長期成功做出貢獻。
據了解,多年來,寶馬在中國一直大力推動人才本土化。目前,寶馬中國部門總監及以上職務多數由本土人才擔任,而定期輪換工作崗位已成為促進人才發展和管理創新的長效機制。
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Ⅵ 寶馬車軟體系統需要經常升級嗎,不升級會出現什麼情況
夜自在右手一揮,頓時一道薄薄的光幕四下盪開,他輕嘆一聲,略帶一股惆悵之意,緩緩說道:「王林,你並非我屍陰宗弟子,不用拘束。我那師弟吳宇,定是遇到了麻煩,王林,此地已無第三人,你且說說吧。」wd寶馬a%Rs
Ⅶ 寶馬員工工齡年假
咨詢記錄 · 回答於2021-11-03
Ⅷ 大家好,我在華晨寶馬當流水線工人,雖待遇不錯,但是沒有技術性,今年24歲,請問這活能幹一輩子嗎想轉
可以邊工作邊學習的,知識時代,工人也需要知識充實,只要你有進取的決心什麼都能做出樣來。
Ⅸ 寶馬中國員工等級工資高級經理年收入能到什麼水平』
人多,勞動力多,供不應求,就比如只招一個職位,卻有30個人來搶,那個職位老闆定在3000塊,大家都要搶著做,老闆看到了自然會降低崗位工資,而且那些應聘的人也願意。
當然這也是跟國情有關,還有跟文化程度有關,中國也有很多人是富豪的。
還有你說外國人的工資,其實都是一樣的,因為有匯率這一說,他們買一瓶礦泉水是一美元,但是我們去買就是要七百塊一瓶,如果是我們買自己國家產的礦泉水,也是一兩塊。他們的工資也是才幾百幾千美元,沒有你想的那麼多,你覺得外國人很有錢那都是電視看多了,不然也不會有貧民窟了。