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去寶馬應聘注意什麼

發布時間:2023-03-05 03:34:10

㈠ 去寶馬4S店面試銷售顧問要注意些什麼會不會因為是高端品牌的車就特別嚴格


(1)去寶馬應聘注意什麼擴展閱讀:

  1. 汽車4S專賣店是由經銷商投資建設,按照汽車生產廠家規定的標准建造,店內外設計統一,投資巨大,動輒上千萬,豪華氣派,環境舒適,只能銷售由生產廠家特別授權的單一品牌汽車,能夠為顧客提供更低廉的價格、更專業的技術支持和更深入的售後服務。

  2. 4S店與汽車廠家共同組成汽車品牌聯盟,代表汽車品牌文化,體現品牌價值,維持品牌忠誠度,為汽車生產廠家樹立汽車品牌的知名度和信譽。通常一個品牌的4S店在一個地區只分布一個或相對等距離的幾個專賣店,各專賣店之間不能跨區銷售。

  3. 寶馬公司創建於1916年,總部設在德國巴伐利亞州慕尼黑。BMW的藍白標志寶馬總部所在地巴伐利亞州州旗的顏色。百年來,寶馬汽車由最初的一家飛機引擎生產廠發展成為以高級轎車為主導,並生產享譽全球的飛機引擎、越野車和摩托車的企業集團,名列世界汽車公司前列。寶馬也被譯為「巴依爾」。

參考資料:4s店,網路

㈡ 寶馬銷售要求為什麼要那麼高

因為寶馬是一個非常強勁的汽車品牌。
銷售的底薪一般而言都很低,近乎於當地的最低工資。
越是銷量比較大的汽車品牌,越是依靠提成掙錢,而不是底薪。畢竟銷量在這,不愁賣。
裡面車所謂的隨便開,只能說在你工作范圍內開,你不能超過你的工作職責。
比如,你現在應該是正常上班,你說你開輛寶馬Z4出去玩去,肯定不行。或者你說下班了,你開輛M3去飆車,自然也是不行的。
隨便開的意思是,你有機會開所有型號的寶馬車,但並非是以你期待的形式或者時間或者任選的型號。
從你的言語中表現出來,你對寶馬很有好感,而對汽車一竅不通,對汽車銷售工作一無所知。應該年紀不大。你的ID表現為性格張揚。
面試寶馬銷售,正常渠道下難度較大,或者說基本沒有可能。找找關系吧,或者彌補自己的短板。
一般而言,高端品牌4s店要招收銷售人員,很少從沒經驗的應屆畢業生中招聘。
如想應聘寶馬4s店銷售,建議如下:
1、擁有至少1年左右的中端品牌汽車銷售經驗,如大眾、別克等;
2、如有可能建議在寶馬4s店實習再應聘,呵呵,當然這又涉及如何進入寶馬4s店實習了,循環問題,不再糾結,不過確實是這樣,你先進去實習,如果表現好,應聘銷售,要容易的多;
3、擁有較好的汽車銷售經驗,有良好的業績、口才、客戶保有量;
4、熟練駕駛,擁有合法駕照1年以上為好;
5、擁有本科及以上文憑,如能力突出者,大專也可以試試;
6、擁有一定的汽車專業知識,如本科專業就是車輛維修、車輛工程、車輛製造之類的更好;
7、身高一般而言要求男175cm,女165cm;
8、五官端正,無導致他人反感的裝扮或其他個人因素;
9、會說普通話,可以熟練交流,如果能在此基礎上還善於英語交流更好;
10、會使用電腦錄入客戶信息;
11、會使用手機、座機;
12、可以承受銷售壓力;
13、嚴格要求自己按照商務禮儀和銷售流程標准進行客戶接待;
14、可以熟記寶馬所有車型的名稱、價格、參數、配置、對比和各功能鍵使用;
15、可以對同檔次品牌汽車進行各種對比分析;
16、了解銷售需掌握的技巧,並加以使用;
17、可以熟練洗車、擦車、裝卸和清潔輪胎;
18、對驗車流程熟悉,並了解各環節的費用和可能出現的問題,並能給予解決;
19、知道分期、置換等業務流程;
20、了解寶馬的維修保養相關知識。

㈢ 怎麼進寶馬公司工作

多關注寶馬公司的招聘信息,根據自身實際,挑選合適的崗位應聘。同時,提升自己的能力,比如專業知識、溝通能力等。

以下是寶馬公司的相關介紹:

寶馬(BMW),中文全稱為巴伐利亞發動機製造廠股份有限公司,德國豪華汽車品牌,寶馬的車系有i、X、Z、純數字4個車型,1、2、3、4、5、6、7、8等幾個系列,還有在各系基礎上進行改進的M系(寶馬官方的高性能改裝部門),寶馬公司創建於1916年,總部設在德國巴伐利亞州慕尼黑。

BMW的藍白標志寶馬總部所在地巴伐利亞州州旗的顏色,百年來,寶馬汽車由最初的一家飛機引擎生產廠發展成為以高級轎車為主導,並生產享譽全球的飛機引擎、越野車和摩托車的企業集團,名列世界汽車公司前列,其全稱為die Bayerischen Motorenwerke (Bavarian Motor Works)。

2018年7月10日,長城公司與寶馬公司簽署合資協議,合資成立光束汽車有限公司,2018年10月11日,寶馬集團舉行了中國戰略協議簽字儀式和華晨寶馬鐵西新工廠開工儀式,寶馬對華晨寶馬投資新增30億歐元,合資協議延至2040年。

以上資料參考網路——寶馬

㈣ 去寶馬4S店面試

一、接到面試通知後,最好在家打個自我介紹的草稿,然後試著講述幾次,感覺一下。

二、自我介紹時首先應禮貌地做一個極簡短的開場白,並向所有的面試人員(如果有多個面試考官的話)示意,如果面試考官正在注意別的東西,可以稍微等一下,中國求職簡歷網等他注意轉過來後才開始。

三、 注意掌握時間,如果面試考官規定了時間,一定要注意時間的掌握,既不能超時太長,也不能過於簡短。

四、介紹的內容不宜太多的停留在諸如姓名、工作經歷、時間等東西上,因為這些在你的簡歷表上已經有了,你應該更多的談一些跟你所應聘職位有關的工作經歷和所取得的成績,以證明你確實有能力勝任你所應聘的工作職位。

五、在作自我簡介時,眼睛千萬不要東張西望,四處游離,顯得漫不經心的樣子,這會給人做事隨便、注意力不集中的感覺。眼睛最好要多注視面試考官,但也不能長久注視目不轉睛。再就是盡量少加一些手的輔助動作,因為這畢竟不是在作講演,保持一種得體的姿態也是很重要的。

六、在自我介紹完後不要忘了道聲謝謝,有時往往會因此影響考官對你的印象

㈤ 去4s店面試汽車銷售要注意些什麼

面試汽車銷售時應該注意的問題:
技巧一:不打無准備之仗
這是銷售人員都明白的道理,在面試前充分的准備更是重要,因此,汽車銷售面試技巧的第一個技巧就是事前的准備。衣著方面是馬虎不得了,飽滿的信心自然胸有成竹;除此以外還要對資料進行准備:
1、汽車行業市場簡單情況。
2、要面試公司的簡單情況。例如汽車品牌的歷史和車型等。
3、個人面試汽車銷售的優點,及個人一些對於行業的看法等。(以備面試官的提問)
技巧二:靈活應變
例如面試官問「如果你覺得你各方面都是按照公司章程來做的,但客戶就是不滿意,或者是客戶提出一些與公司利益相沖突的要求,你在不得罪客戶的情況下會怎樣處理?」
回答提示:委婉的向顧客說明此要求是不符合公司規章制度的,會危害公司的利益。反過來向顧客說明公司與客戶的關系,讓顧客明白公司與客戶的關系是雙贏的,只有公司的利益得到了保障,才能為顧客提供更多更優質的服務,這樣顧客的利益其實也是得到最大化的。
技巧三:結束
面試結束後,並不意味著你的面試整個過程結束了。這點在汽車銷售面試技巧中也是不可忽視的。
1、在面試後的二、三天內,你必須給主試人寫一封簡訊或打個電話。首先感謝他為你所花費的精力和時間,為你提供的各種信息。然後問他「是否已經作出決定了?」這個電話可以表示出你的興趣和熱情。你還可以從他的口氣中聽出你是否有希望。
2、如果你在打電話打聽情況時覺察出自己有希望中選,但最後決定尚未作出,那你就在一、兩個星期後再打一次電話催催。在通話過程中有必要說明以下2點的:
a、你覺得有必要重新強調一下自己的優點。
b、你又發現了一些新的理由、成績或經驗,有必要讓他們知道。 得到一次面試機會不容易,不要輕易放棄希望。
3、如果面試看起來很成功,但結果卻是落選了。面試時,大多數的主試人都盡量隱藏他們的真正意圖,不會輕易讓你看出來。萬一他人通知你落選了,你也應該虛心地向他人請教你有哪些欠缺,以便今後改進。

一般面試官會問的問題:
一、作為一個准備實現銷售成就的銷售人員,你的目標是什麼?
二、你准備做汽車銷售多長時間?
三、你是為了這個工作的報酬高?還是,你願意與人打交道?還是工作難找,你沒有選擇?還是這個工作的門檻比較低?
四、成為一個成功的銷售人員,除了做好工作要求以外,你還應該做好什麼工作?
五、你閱讀過你銷售的最多的車的駕駛手冊嗎?你可以記得,關於座椅的控制在手冊中第幾頁嗎?
六、在銷售核心技能中,你最弱的項是什麼?你准備如何提升?
七、在汽車銷售過程中,贊揚別人有三種表現形式,是哪三種?

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