賓士4s店售後人員有哪些

⑴ 4S店有哪些部門

1、銷售部

銷售部是每個汽車消費者熟悉的部門，每一個消費者進店後，無論是客戶的接待還是對汽車產品的介紹、試乘試駕、價格磋商都是由銷售部的銷售顧問來進行。同時，還有在顧客購車以後進行上牌工作的上牌員。

2、庫管

庫管的主要工作就是隨時更新庫存車的數量，及時反饋需要新進的車型和庫存過量的車型，方便4S店及時根據各車型庫存情況來調整銷售政策。

3、售後部

在汽車界流傳著這樣一句話：對於一個家庭而言，首先輛車是銷售員銷售的，而第二、第三輛乃至更多的車都是服務人員銷售的。汽車是一種耐耗品，消費者購買完汽車後仍然會和4S店保持著長期密切的關系，售後部就是在其中一個重要部門。

4、客戶關愛部

客戶關愛部工作的職責非常廣泛，其關愛的范圍不僅限於客戶，也包括4S店內的員工。客戶關愛部會對每天所有接觸到客戶的相關人員進行服務禮儀和流程方面的培訓。同時維護好本店的車友會活動等。客戶關愛部會不定期的舉辦車友活動，來維持消費者和4S店的良好關系。

5、金融部/保險部

現在，金融部、保險部已經成為4S店的一個重要的部門。主要為消費者提供多樣性的汽車金融和汽車保險服務。消費者在購買汽車需要貸款時，可以直接向4S店申請優惠的支付方式，按照自身的需求，來選擇不同的車型和不同的支付方法。汽車金融是一種個性化的購車新選擇。

汽車保險則是4S店直接和知名的保險公司合作，方便客戶進行保險的購買。

⑵ 汽車4S店一般都有哪些部門

一、汽車4S店銷售顧問主要工作內容如下：
1、負責客戶的接待；
2、負責客戶檔案的建立；
3、負責客戶的跟進和回訪；
4、負責工作區域內環境的清潔和保持；
5、負責客戶驗車工作；
6、完成購車手續；
7、負責銷售統計及信息反饋；
8、負責客戶投訴的處理；
9、完成領導交辦其它的工作內容。
二、汽車4S店銷售顧問崗位要求如下：
1、大專以上學歷，汽車維修等相關專業；
2、有一年以上的汽車同行的相關經驗；
3、具有良好的服務意識；
4、具有較強的溝通和應變能力；
5、具有電腦操作技能；
6、有駕照。
三、汽車4S店銷售顧問需要自己拉客戶，拉客戶方式、方法如下：
1、建設和維護好商鋪，商鋪等同你的實體店面，門頭、風格、櫥窗、產品展示、公司介紹上都要多花心思。畢竟那是自己和客戶溝通的窗口；
2、使用好通信錄（電話、QQ號、微信等）保持長期在線這是關鍵；
3、經常發布產品信息一定要讓客戶搜索到自己推廣的產品；
4、參與競價排名不僅要讓客戶搜索到自己推廣的產品，還要讓顧客第一眼就看到；
5、巧用論壇有空混混論壇，可以交很多不錯的朋友，朋友多了路好走；
6、用好博客如果客戶想長期合作，肯定會想辦法了解你。因為文如其人，看了博客，覺得放心，解決了信任的問題，所以下單很快；
7、商業同盟，信息互通，資源共享，多方合作。

⑶ 4s店有哪些職位

1、銷售部

銷售顧問，上牌員，信息員，銷售主管，銷售經理。

2、售後部

保險主管，車間主管，機電，噴漆，鈑金，收款，SA。

3、財務部

財務經理，財務助理，財務專員。

4、行政部

經理，助理，專員。

5、市場部

信息採集，活動專員，廣告專員，經理。

業務范圍

4S店一般採取一個品牌在一個地區分布一個或相對等距離的幾個專賣店，按照生產廠家的統一店內外設計要求建造，投資巨大，動輒上千萬，甚至幾千萬，豪華氣派。

4S店是集汽車銷售、維修、配件和信息服務為一體的銷售店,一家投資2500萬元左右建立起來的4S店在5-10年之內都不會落後。在中國,4S店還有很長一段路要走。

4S店模式這幾年在國內發展極為迅速。汽車行業的4S店就是 汽車廠家為了滿足客戶在服務方面的需求而推出的一種業務模式。4S店的核心含義是「汽車終身服務解決方案」。

有評論家這樣評價該模式：「4S店模式其實是汽車市場激烈競爭下的產物。隨著市場逐漸成熟，用戶的消費心 理也逐漸成熟，用戶需求多樣化，對產品、服務的要求也越來越高，越來越嚴格，原有的代理銷售體制已不能適應市場與用戶的需求。

⑷ 百得利賓士4s店的工作崗位有哪些

售前 售後 看你想做什麼？我在4S店待過，有什麼問題可以問我，你這個不詳細！

北京的4S店其實就是以下九家： 北京之星； 亞奧之星； 天竺之星； 波士通達； 保利星徽； 鵬龍星輝； 北京金冠； 博瑞詳馳； 百得利之星； 除此而外，還有北奔汽車修理廠和亞之傑正在北京開建的賓士亞洲地區規模最大的旗艦店。算起來應該有十家...

你得看你准備干什麼？ 銷售， 市場部？ 行政？ 售後？ 老多部門了 但是待遇都很好。你是准備干經理？還是員工。經理以上拿年薪。銷售累，但賺的還可以。其他部門工資偏少，但不累。。。。 做重要的一點你問的是哪的4S店 沈陽還是哪？ 各個城市待...

1.英語是用來看文件的，賓士的一般文件都是英文的， 2.不試就永遠也沒有機會，不一定要經驗的，你要讓面試的人覺得你是很有熱情去做這份工作。 3.我在廣東就知道（中）。杭州不清楚工資。

您好，樓主，我是做招聘的，像賓士招聘的話，網路上都帶有自動篩選功能，有可能是樓主有哪些方面與他們崗位的要求不一致的地方，所以樓主的簡歷直接被篩選掉了，所以沒有被查看，如果樓主沒有與招聘要求不一致的地方，我建議樓主去之前先打電話...

賓士汽車前面的字母表示類型和級別：A級是小型單廂車，C級為小型轎車，E級為中級轎車，S級為高級轎車，M級為SUV，G級為越野車，V級為多功能廂式車，SLK為小型跑車，CLK為中型跑車，SL為高級跑車，CL為高級轎跑車，SLR為超級跑車。型號中間的數字...

⑸ 請問賓士4s店的服務經理主要是做什麼的呢是類似客服經理嗎

4s店的服務經理是管接待顧客的，培訓服務員的，就是你去修車，在休閑區等候，有服務員問你喝什麼吃什麼的，就是管這個的，有的服務經理還管整個4s店前廳的衛生，和員工餐飲！跟銷售和售後都沒關系

⑹ 4s店人員結構

總經理，有些還有副總，銷售總監，銷售經理（我們店還設了大廳主管），銷售顧問，有些會設保險顧問
服務總監，服務經理 ，技術經理 前台主管 事故專員 服務顧問 客戶回訪（維修後回訪客戶，主動預約保養等） 配件經理，配件發料，配件計劃員，車間主管，機電組長，鈑金組長，油漆組長，維修技工，學徒等，還有精品裝潢部，保安，清潔工等，
人事部，綜合部，市場部，財務部。。。
一般來說的話一個4S店 人員結構大致就是這樣，70--80個人

⑺ 賓士4S店由哪些部門組成

一般4S店 我知道：市場部 網路部 行政部 銷售部 大客戶部 維修部

⑻ 有誰能提供賓士4s店詳細的人員組織機構圖呢包括有哪些職位。不勝感激

售前 售後 看你想做什麼？我在4S店待過，有什麼問題可以問我，你這個不詳細！